Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Творческий процесс: понятие, этапы, принципы, примеры
Другое
Создан заказ №3347732
18 ноября 2018

Творческий процесс: понятие, этапы, принципы, примеры

Как заказчик описал требования к работе:
предмет: креативный менеджмент тип работы: экзамен кол-во вопросов: 2 Вопрос 1 Творческий процесс: понятие, этапы, принципы, примеры. Вопрос 2 Значимость развития творческого мышления молодежи в 21 веке.
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
19 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
VladimirNikolayevich
5
скачать
Творческий процесс: понятие, этапы, принципы, примеры.docx
2018-12-13 02:34
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Лучший автор с которым успел поработать , все сильно советую, работа сдана досрочно , все идеально

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Практическая работа по теме «Разработка и принятие управленческого решения» Деловая игра «принятие решений ме
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
рганизационно-правовые формы коммерческих предприятий и порядок организации ООО и АО"
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Социально-психологические аспекты менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ деятельности ООО Кудряшовский мясокомбинат
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
практика по получению первичных профессиональных умений и навыков
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ потребительских предпочтений на рынке автомобильных шин и создание продукта «шины»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Зарождение и развитие услуг в обществах древнего мира.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Кейс «Управление розничными продажами в банке»
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА КАЧЕСТВА В ХОЗЯЙСТВЕ АВТОМАТИКИ И ТЕЛЕМЕХАНИ-КИ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ответы на 25 экзаменационных вопросов по стартегии
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Коммуникации в менеджменте
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Расчёт экономического эффекта от предложенных мероприятий (файл во вложение)
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Внутренняя КСО» и «Внешняя КСО» КСО-корпоративная социальная ответственность
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Эссе по роману Артура Хейли "Отель" (2-4 страницы)
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организация труда на предприятии и пути ее совершенствования.
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Составить реестр рисков проекта по открытию дилерского центра электрокаров TESLA в Крыму, используя шаблон в т
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Образ российского бизнеса: пути становления и проблемы
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка стратегии продвижения торгового предприятия розничной торговли ООО «НОВЭКС»
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Стратегическое управление организациями как актуальное направление практической деятельности менеджмента
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Реструктуризация торгово-производственного холдинга»
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проведение и организация конференции в компании - алгоритм, 1 лист
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ внешней и внутренней сред образовательной организации
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ДЗ по Менеджменту ''ОПИСАНИЕ И ЭКСПЕРТНАЯ ОЦЕНКА ВНУТРЕННЕЙ И ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ''
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Условия завершения цикла разработки управленческого решения
Разработка нескольких подходящих вариантов управленческого решения, как правило, должна привести к выбору какого-либо одного из них. Наилучший вариант представляет собой тот вариант, который способствует достижению результата, больше всего соответствующего ценностям и целям организации с использованием меньшего объема ресурсов.
Во многом, выбор решения зависит от индивидуальных черт менеджера, его ...
подробнее
Классификация оценки рисков
Построение системы классификационных признаков оценки рисков позволяет понять природу риска, установить его структурные параметры и характеристики, и разработать мероприятия по снижению уровня риска. Особенность классификации оценки рисков заключается в ее условности, так как довольно трудно жестко разграничить виды оценки рисков, поскольку они взаимосвязаны, изменяют и дополняют друг друга, имеют...
подробнее
Влияние организационной культуры на персонал
Ни у кого не возникает сомнений, что персонал — важнейшая составляющая любого бизнеса. И именно организационная культура выступает в качестве той внутренней энергии, движущей силой и эффективным инструментом в конкурентной борьбе, которая мобилизует скрытые резервы человеческого капитала компании.
Можно выделить определенные функции, которые выполняет организационная культура с точки зрения влияния...
подробнее
Проблемы организационных изменений
Однако это процесс не всегда несет негативную реакцию на изменение, поскольку создает предпосылки для «испытания» новейших идей и их доработку при привязке к конкретной ситуации. Сопротивление персонала организационным изменениям бывает активным и пассивным. Активное сопротивление выражается в критике изменений, высказываниях против любых изменений, а также в бойкотировании изменений и даже в заба...
подробнее
Условия завершения цикла разработки управленческого решения
Разработка нескольких подходящих вариантов управленческого решения, как правило, должна привести к выбору какого-либо одного из них. Наилучший вариант представляет собой тот вариант, который способствует достижению результата, больше всего соответствующего ценностям и целям организации с использованием меньшего объема ресурсов.
Во многом, выбор решения зависит от индивидуальных черт менеджера, его ...
подробнее
Классификация оценки рисков
Построение системы классификационных признаков оценки рисков позволяет понять природу риска, установить его структурные параметры и характеристики, и разработать мероприятия по снижению уровня риска. Особенность классификации оценки рисков заключается в ее условности, так как довольно трудно жестко разграничить виды оценки рисков, поскольку они взаимосвязаны, изменяют и дополняют друг друга, имеют...
подробнее
Влияние организационной культуры на персонал
Ни у кого не возникает сомнений, что персонал — важнейшая составляющая любого бизнеса. И именно организационная культура выступает в качестве той внутренней энергии, движущей силой и эффективным инструментом в конкурентной борьбе, которая мобилизует скрытые резервы человеческого капитала компании.
Можно выделить определенные функции, которые выполняет организационная культура с точки зрения влияния...
подробнее
Проблемы организационных изменений
Однако это процесс не всегда несет негативную реакцию на изменение, поскольку создает предпосылки для «испытания» новейших идей и их доработку при привязке к конкретной ситуации. Сопротивление персонала организационным изменениям бывает активным и пассивным. Активное сопротивление выражается в критике изменений, высказываниях против любых изменений, а также в бойкотировании изменений и даже в заба...
подробнее
Главная Лента заказов Учебные задания Менеджмент Творческий процесс: понятие, этапы, принципы, примеры
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы