Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Стратегические проблемы отраслей и пути их решения в РФ на примере нефтегазов.отрасли (Газпром)
Создан заказ №3334996
14 ноября 2018

Стратегические проблемы отраслей и пути их решения в РФ на примере нефтегазов.отрасли (Газпром)

Как заказчик описал требования к работе:
Дисциплина: Стратегический менеджмент Тема: Стратегические проблемы отраслей и пути их решения в РФ на примере нефтегазов.отрасли (Газпром) Выполнить: в соответствии с требованиями, указанными в файле.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
15 ноября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ldinvest
5
скачать
Стратегические проблемы отраслей и пути их решения в РФ на примере нефтегазов.отрасли (Газпром).docx
2019-01-17 17:34
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Превосходная работа, автор справился намного быстрее окончательного срока, рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Теория человеческих потребностей Маслоу
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Эссе по роману Артура Хейли "Отель" (2-4 страницы)
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
отчет по практике в магазине перекресток
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теоретические аспекты разработки предприятия
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование планирования затрат на предприятии
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
на основе курсовой и преддиломной написать диплом
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Управление качеством
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративные коммуникации - контрольная работа
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Диагностика корпоративной культуры в ООО «..»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная по Методам науч. исслед. в менеджменте
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Бизнес практикум Управление репутацией в сети
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Высшая школа культурной политики и управления в гуманитарной сфере
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
В файле
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа по предмету "ИССЛЕДОВАНИЕ КОНЪЮНКТУРЫ РЫНКА "
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Трудовое право
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Принципы российского бизнеса
Культура ведения бизнеса, которая формируется в современных российских условиях, значительно влияет на моральное осознание и духовную общественную жизнь, охватывая все сферы экономики, определяя во многом характер норм, складывающихся в иных социальных группах.
Отметим, что слой бизнес-сообщества катализирует процессы формирования «новой» морали общества, главные черты которой противоречат во много...
подробнее
Выбор инновационной стратегии поведения организации
Сегодня вопрос относительно выбора инновационной стратегии является актуальным для предприятий, поскольку рыночная экономика в связи с научно-техническим прогрессом все более приобретает инновационный характер.
Для успешной реализации поставленной цели фирмы должны выбирать ту стратегию, которая в конкретной рыночной ситуации будет более приемлемой для использования ресурсов, у нее имеющихся. Прие...
подробнее
Международный Эриксоновский университет коучинга
Эриксоновский Международный Университет коучинга проводит обучение по всему миру начиная с 1982 года. Это учебное заведение признано мировым лидером в сфере обучающих программ, которые основаны на технологиях, позволяющих достигать результата.
Центральный офис Эриксоновского Международного Университета находится в Канаде в городе Ванкувер. В Москве находится Центральное Российское Представительст...
подробнее
Оценка эффективности мотивации персонала
Мотивация необходима руководителю для того, чтобы персонал работал более эффективно. Каждый сотрудник организации выполняет поставленную задачу и получает за это поощрение от руководителя. Поэтому работник должен работать хорошо. Возникают ситуации при которых сотрудник снижает показатели эффективности. Стимулирующим фактором является мотивация. Мотивация и стимулирование — это очень близкие, можн...
подробнее
Принципы российского бизнеса
Культура ведения бизнеса, которая формируется в современных российских условиях, значительно влияет на моральное осознание и духовную общественную жизнь, охватывая все сферы экономики, определяя во многом характер норм, складывающихся в иных социальных группах.
Отметим, что слой бизнес-сообщества катализирует процессы формирования «новой» морали общества, главные черты которой противоречат во много...
подробнее
Выбор инновационной стратегии поведения организации
Сегодня вопрос относительно выбора инновационной стратегии является актуальным для предприятий, поскольку рыночная экономика в связи с научно-техническим прогрессом все более приобретает инновационный характер.
Для успешной реализации поставленной цели фирмы должны выбирать ту стратегию, которая в конкретной рыночной ситуации будет более приемлемой для использования ресурсов, у нее имеющихся. Прие...
подробнее
Международный Эриксоновский университет коучинга
Эриксоновский Международный Университет коучинга проводит обучение по всему миру начиная с 1982 года. Это учебное заведение признано мировым лидером в сфере обучающих программ, которые основаны на технологиях, позволяющих достигать результата.
Центральный офис Эриксоновского Международного Университета находится в Канаде в городе Ванкувер. В Москве находится Центральное Российское Представительст...
подробнее
Оценка эффективности мотивации персонала
Мотивация необходима руководителю для того, чтобы персонал работал более эффективно. Каждый сотрудник организации выполняет поставленную задачу и получает за это поощрение от руководителя. Поэтому работник должен работать хорошо. Возникают ситуации при которых сотрудник снижает показатели эффективности. Стимулирующим фактором является мотивация. Мотивация и стимулирование — это очень близкие, можн...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы