Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель работы - рассмотреть управление структурным риском в АО «Мосводоканал».
Создан заказ №2872214
9 апреля 2018

Цель работы - рассмотреть управление структурным риском в АО «Мосводоканал».

Как заказчик описал требования к работе:
Добрый день ! Предмет : стратегический менеджмент ! В фале все более подробно написано
Фрагмент выполненной работы:
Введение Актуальность исследования состоит в том, что в условиях рыночных отношений проблема оценки экономического риска приобретает самостоятельное теоретическое и прикладное значение, как важная составная часть теории и практики управления. Большинство управленческих решений принимается в условиях риска, что обусловлено рядом факторов - отсутствием полной информации, наличием противоборствующих тенденций, элементами случайности и многим другим. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Известно, что успех в мире бизнеса решающим образом зависит от правильности и обоснованности выбранной стратегии. Даже в самых благоприятных экономических условиях для любой организации всегда сохраняется возможность наступления кризисных явлений. Такая возможность ассоциируется с риском. Риск присущ любой сфере человеческой деятельности, что связано с множеством условий и факторов, влияющих на положительный исход принимаемых людьми решений. Внедрение системы управления структурными рисками на предприятиях дает возможность, выявить возможные рисков на всех этапах деятельности, спрогнозировать, сопоставить и проанализировать возникающие риски, разработать необходимую стратегию управления и комплекс принятие решений по минимизации и устранению рисков, создать условия, необходимые для реализации разработанных мероприятий, проводить мониторинг работы системы управления рисковыми ситуациями, анализировать и контролировать полученные результаты. Цель работы - рассмотреть управление структурным риском в АО «Мосводоканал». Задачи работы: - раскрыть сущность структурных рисков; - рассмотреть вопросы управления структурными рисками; - рассмотреть способы снижения структурных рисков; - выполнить общую характеристику АО «Мосводоканал»; - провести анализ финансовых показателей деятельности АО «Мосводоканал»; - рассмотреть управление структурными рисками в АО «Мосводоканал»; Степень разработанности темы. Вопросы управления рисками в современных условиях и методика их анализа в организациях сферы услуг занимали и занимают ведущее место в исследованиях отечественных и зарубежных ученых. Вопросы управления рисками рассмотрены в работах отечественных и зарубежных ученых, таких, как Казакова Н.А., Гранатуров В.М., Чуев И.Н., Кириева Н.Э., Балдин К.В, Лаврушин О.И., Валенцева Н.И, Кавушкин С.Н., Тепман Л.Н. и др. В работах многих ученых, таких как Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф., Круи М., Галай Д., Марк Р. и др. разработаны общие принципы управления рисками, проведен анализ, классификация рисков по различным критериям, их систематизация, а также даются научно-методические и практические рекомендации по управлению рисками в различных областях экономики. В разное время риск изучался как аспект игры, например, у Б.Паскаля, Х. Гюйгенса, элемент задачи оценки в страховании, например, у Д. Бернулли. Были введены функции полезности, как количественно у Д. Бернулли, Г. Госсена, и позднее у Дж. фон Неймана и О. Моргенштерна, так и качественно, например, в работах В. Парето описывавшие выбор определенного решения. Как и начальные работы, большинство из них основано на понятии риска и связанных с ним характеристиках системы. Вместе с тем структурные риски как разновидность рисков рассматриваются лишь в работах отдельных ученых. Результатом такого подхода является недооценка важности управления структурными рисками. Нормативная основа исследования представлена нормативно-правовыми актами оценки структурного риска. Теоретическая основа исследования – труды отечественных и зарубежных ученых, таких, как Питер Этрилл, Эдди Маклейни, Рогова Е.М., Ткаченко Е.А., Кириченко Т.В., Кунин В.А., Румянцева А.Ю. и др. Эмпирическая основа исследования - методики оценки структурных рисков на предприятииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
12 апреля 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
nikolay1989
5
скачать
Цель работы - рассмотреть управление структурным риском в АО «Мосводоканал»..docx
2018-04-15 20:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Присоединяюсь к положительным отзывам! Прекрасный Автор! Порядочный, можно доверять личную страницу студента для ответа на вопросы в режиме онлайн! Контрольные и практические задания выполнил правильно и в срок! Спасибо!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Тесты связанные с предпринимательством и менеджментом
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организационное проектирование основного производства
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление инновационным проектом (на примере инет магазина iherb )
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Курсовая работа теория менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
SWOT PEAT ETOM анализы и контрольный лист AMA
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мотивация и стимулирование персонала управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Ситуационный подход к управлению малым бизнесом
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Функции и роли менеджера. Мастерство управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проектирование организации.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Expansion Strategies (Стратегии выхода на новые рынки)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Тенденции развития гостиничного бизнеса в России
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Особенности стимулирования труда персонала в гостинице
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Оптимизация организационной структуры
Организационная структура компании представляет собой не только рационально выстроенную схему соотношений управленческих и исполнительских звеньев (где учитываются их экономические, правовые и др. отношения), форм кооперации и специализации и т.д. – это также тщательно продуманная система, обеспечивающая максимальную эффективность деятельности организации и достижение поставленных целей.
Потребнос...
подробнее
Информационная мотивация
По этой причине важным является понимание и определение степени воздействия процесса информатизации на сферу управления компанией, а конкретно на функцию мотивации.
Важной особенностью процесса управления является его информационная природа. Реализация простых управленческих решений невозможна без системы методов воздействия на работников с применением соответствующей информации о процессе исполнен...
подробнее
Факторы организационной культуры
Организационная культура является способом обеспечения каких-либо действий или соблюдения принципов. Организационная культура предполагает контроль над поведением членов организации через их ценности и соблюдаемыми ими принципы, а не путем наложения санкций. Формирование корпоративной культуры может занять длительный промежуток времени, однако подходящая для компании организационная культура позво...
подробнее
Задачи коучинга
Изначально как способ консультирования, коучинг появился из спорта, и далее стал использоваться в менеджменте как бизнес-коучинг. Он необходим в большинстве своем для малого и среднего бизнеса, в которых сам бизнес находится в руках одного управляющего. Таким образом, в таком случае задачей коучинга выступает анализ решения менеджера. Также зачастую менеджеры не разделяют бизнес и личную жизнь, и ...
подробнее
Оптимизация организационной структуры
Организационная структура компании представляет собой не только рационально выстроенную схему соотношений управленческих и исполнительских звеньев (где учитываются их экономические, правовые и др. отношения), форм кооперации и специализации и т.д. – это также тщательно продуманная система, обеспечивающая максимальную эффективность деятельности организации и достижение поставленных целей.
Потребнос...
подробнее
Информационная мотивация
По этой причине важным является понимание и определение степени воздействия процесса информатизации на сферу управления компанией, а конкретно на функцию мотивации.
Важной особенностью процесса управления является его информационная природа. Реализация простых управленческих решений невозможна без системы методов воздействия на работников с применением соответствующей информации о процессе исполнен...
подробнее
Факторы организационной культуры
Организационная культура является способом обеспечения каких-либо действий или соблюдения принципов. Организационная культура предполагает контроль над поведением членов организации через их ценности и соблюдаемыми ими принципы, а не путем наложения санкций. Формирование корпоративной культуры может занять длительный промежуток времени, однако подходящая для компании организационная культура позво...
подробнее
Задачи коучинга
Изначально как способ консультирования, коучинг появился из спорта, и далее стал использоваться в менеджменте как бизнес-коучинг. Он необходим в большинстве своем для малого и среднего бизнеса, в которых сам бизнес находится в руках одного управляющего. Таким образом, в таком случае задачей коучинга выступает анализ решения менеджера. Также зачастую менеджеры не разделяют бизнес и личную жизнь, и ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы