Курсовые работы на тему расторжение трудового договора по инициативе работника

Введение Трудовое законодательство на сегодняшний день является центром разнообразных дискуссий. Ранее действовавший КЗоТ утратил свое действие.  Действовавший более 30 лет КЗоТ Российской Федерации (КЗоТ РФ) по многим регулируемым им отношениям не соответствовал сложившейся в стране ситуации, пос

ВВЕДЕНИЕ Выбранная нами тема исследования на сегодняшний день является актуальной. Это связано с тем, что при существующих условиях экономического кризиса нашей страны расторжение трудовых отношений происходит по соглашению сторон, либо работником пишется заявление о расторжении трудового догов

ВВЕДЕНИЕ Трудовые отношения вступают в законную силу с даты заключения соответствующего соглашения. О положениях заключения и прекращения этого документа можно прочесть в ТК РФ (гл. X, ст.ст. 56 – 65). Официальное заключение и расторжение трудового договора — существенный момент для каждого, кто пр