Студенческая работа на тему:

Определить тип поточной линии и рассчитать межоперационный оборотный задел

Создан заказ №9841045

14 мая 2023

Определить тип поточной линии и рассчитать межоперационный оборотный задел

Как заказчик описал требования к работе:

В задаче есть пункт, 3)Определить тип поточной линии и рассчитать межоперационный оборотный задел. Нужно дорешать этот пункт. Полностью расписать, что откуда берется и как решается, задача 2 пункт 3, только это нужно решить.

Заказчик
заплатил

20 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

15 мая 2023

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

user185455

Определить тип поточной линии и рассчитать межоперационный оборотный задел.jpg

2023-05-18 19:43

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.2

Положительно

Автор прекрасный, все работы которые были заказаны, были выполнены в срок и отлично, всегда на связи!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Организационные структуры управления на разных стадиях развития организации

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

Opгaнизaциoнный pocт: пpoблeмы кpyпныx кoмпaний и пути иx пpeoдoлeния

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

Развитие германии во второй половине XX века.

Реферат

Организационное развитие

Стоимость:

300 ₽

Ранжирование районов Томской области по показателям устойчивого развития.

Реферат

Организационное развитие

Стоимость:

300 ₽

Кросс-маркетинг как актуальное направление продвижения современных компаний

Другое

Организационное развитие

Стоимость:

300 ₽

Социологическое исследование трудового коллектива.

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

Структура организции

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

Организационные отношения в системе менеджмента

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

ЗАО "Норси-транс"

Отчёт по практике

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

решение кейс Авиалинии

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Формы обслуживания покупателей, применяемые в розничной торговле: их сравнительная характеристика.

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

Анализ и пути повышения групповой сплочённости в коллективе на примере рабочего склада тмц в морском порту

Курсовая работа

Организационное развитие

Стоимость:

700 ₽

дополнительное образование детей

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Новое задание по организационному развитию и управлению изменениями

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Государственно-частное партнёрство в современной экономике

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Организационная культура

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Разобрать схему сетевого графика и составить таблицы

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Решить задачи по Организации Производства

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Контрольные задания по дисциплине "Методы принятия оптимальных решений"

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Управление проектами и программами (ГУУ). Изменение в орг. стуктуре компании.

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Организация предприятия

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Организационное поведение

Решение задач

Организационное развитие

Стоимость:

150 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Управление поведением персонала при проведении преобразований

Функции сотрудника зависят от его позиции в коллективе и должностных обязанностей. Для организации поведение считается эффективным в том случае, если каждый сотрудник добросовестно и надежно выполняет возложенные на него трудовым договором обязательства.
Менеджер или руководитель осуществляет управление сотрудниками таким образом, чтобы создать условия для достижения поставленных долгосрочных целе...

подробнее

Основные тенденции развития современной науки в России

Наука опирается на сбор фактов, которые регулярно обновляются, систематизируются и подвергаются критическому анализу. Это позволяет обобщить данные, синтезировать новые знания. С помощью полученных знаний происходит описание явлений, определяются причинно-следственные знания, позволяющие осуществлять прогнозирование.
Гипотезы, описывающие факты и не опровергнутые экспериментами, затем признаются з...

подробнее

Диалектика: основные законы, концепции развития и прогресса

Она стала средством размышления, выраженного в теоретическом рассуждении. С ее помощью анализируются различные разногласия. Эти разногласия обычно зарождаются в процессе мышления. Они проявляются при доказательстве или опровержении теоретических знаний.
Диалектика дословно переводится на перемещение от начала до конца насквозь в пространстве и во времени до момента завершения действия, вторая часть...

подробнее

Организационное проектирование менеджмента

Структура организации представляет собой форму разделения и кооперации деятельности, то есть структура управления должна включать в себя все элементы, которые выполняют различные функции. Цель менеджеров заключается в том, чтобы подобрать систему управления, позволяющую достигать коммерческих результатов.
Организационное проектирование включает в себя несколько этапов:
Элементами проектирования орг...

подробнее

Управление поведением персонала при проведении преобразований

подробнее

Основные тенденции развития современной науки в России

подробнее

Диалектика: основные законы, концепции развития и прогресса

подробнее

Организационное проектирование менеджмента

подробнее

Главная Лента заказов Решенные задачи Организационное развитие Определить тип поточной линии и рассчитать межоперационный оборотный задел