Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Курсовая работа «Исследование роли стратегий маркетинга в повышении эффективности деятельности современных орг
Создан заказ №8380533
23 мая 2022

Курсовая работа «Исследование роли стратегий маркетинга в повышении эффективности деятельности современных орг

Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая Работа "Исследование роли стратегий маркетинга в повышении эффективности деятельности современных организаций (на основе зарубежного и российского опыта)" Процент оригинальности по антиплагиат.вуз - 70% Обьем - 20-25 страниц
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
24 мая 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
TatyanaFan
5
скачать
Курсовая работа «Исследование роли стратегий маркетинга в повышении эффективности деятельности современных орг.docx
2022-05-27 20:41
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.3
Положительно
БОЛЬШУЩЕЕ ОГРОМНОЕ СПАСИБО АВТОРУ ЗА ШИКАРНЫЕ ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЕ РАБОТЫ!!!!! ВСЕХ БЛАГ!!!!!!!!!!!!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Роль,сущность и содержание функций менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Российские и международный стандарты труда
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Принципы управления таможенными органами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Операционный менеджмент. 

Определение уровня качества
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчетность по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
становление и развитие российской модели менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реферат. Управление качеством
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработать структуру корпоративной базы знаний
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Конфликты: виды, структура, стадии протекания
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Принципы Анри Файоля
Анри Файоль (1841 – 1925) по праву считается «отцом научного менеджмента». Круг его интересов, организация, была представлена им в виде целого. Файоля интересовала именно целостность организации, а не ее отдельные стороны. Помимо этого он первым начал исследовать управленческую деятельность как таковую. В отличие, например, от Ф. Тейлора А. Файоль считал, что административные функции присутствуют...
подробнее
Методы управления мотивацией
Мотивационный процесс представляет собой последовательную систему и взаимосвязь (взаимодействие) таких элементов, как:
Мотивацией можно управлять следующими методами:
В соответствии с методами стимулирования труда, можно выделить некоторые их направления:
подробнее
Модели корпоративного управления
Корпоративное управление (КУ) представляет собой сложную многоаспектную категорию. Единства подходов относительно его сущности не выработано до сих пор. Его принято рассматривать и изучать с различных сторон:
Сегодня можно выделить два основных подхода к определению и трактовке концепции корпоративного управления.
В первом случае КУ рассматривается в широком смысле и может быть определено в качестве...
подробнее
Концепция атрибутивного лидерства (причинно-следственный подход к изучению лидерства)
Изучению лидерства было посвящено множество исследований, которые позволили раскрыть огромный список лидерских качеств. Сюда можно отнести физиологические качества, психологические, интеллектуальные способности, активность лидера. Характеристики данных качество не в полной мере описывают руководителя, однако на основании анализа большинства, можно сделать полноценное описание лидера.
Данная модель...
подробнее
Принципы Анри Файоля
Анри Файоль (1841 – 1925) по праву считается «отцом научного менеджмента». Круг его интересов, организация, была представлена им в виде целого. Файоля интересовала именно целостность организации, а не ее отдельные стороны. Помимо этого он первым начал исследовать управленческую деятельность как таковую. В отличие, например, от Ф. Тейлора А. Файоль считал, что административные функции присутствуют...
подробнее
Методы управления мотивацией
Мотивационный процесс представляет собой последовательную систему и взаимосвязь (взаимодействие) таких элементов, как:
Мотивацией можно управлять следующими методами:
В соответствии с методами стимулирования труда, можно выделить некоторые их направления:
подробнее
Модели корпоративного управления
Корпоративное управление (КУ) представляет собой сложную многоаспектную категорию. Единства подходов относительно его сущности не выработано до сих пор. Его принято рассматривать и изучать с различных сторон:
Сегодня можно выделить два основных подхода к определению и трактовке концепции корпоративного управления.
В первом случае КУ рассматривается в широком смысле и может быть определено в качестве...
подробнее
Концепция атрибутивного лидерства (причинно-следственный подход к изучению лидерства)
Изучению лидерства было посвящено множество исследований, которые позволили раскрыть огромный список лидерских качеств. Сюда можно отнести физиологические качества, психологические, интеллектуальные способности, активность лидера. Характеристики данных качество не в полной мере описывают руководителя, однако на основании анализа большинства, можно сделать полноценное описание лидера.
Данная модель...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы