Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Проблема существования контркультур в организации
Творческая работа Менеджмент
Создан заказ №4372106
22 ноября 2019

Проблема существования контркультур в организации

Как заказчик описал требования к работе:
Предмет: Организационная культура Объем работы 19-22 стр, Оригинальность не важна Все рекомендации к работе в файле
Заказчик
заплатил
300 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
23 ноября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Тать5яна
5
скачать
Проблема существования контркультур в организации.docx
2019-11-26 22:10
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа просто прекрасна!!! Ничего подобного не ожидал!! Я настолько счастлив, что случайно выбрал такого чудесного и трудолюбивого автора, что не знаю, как его благодарить!!! Всем просто настоятельно советую, если вы хотите получить "ОТЛИЧНО")))

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
миграционная политика и геополитические интересы России
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
По дисциплине «Теория менеджмента: теория организации» Оказание услуг (реклама)Пояснение: Тип работы: Расчетно
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Власть и организационная иерархия при разработке и принятии управленческих решений.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
курсовая: Инновационные подходы к управлению организационным поведением
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Классификация документов
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управленческий контроль, его формы и средства реализации.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление закупками проекта
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление рисками в коммерческом банке(Тинькофф)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основы менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мотивация персонала как фактор эффективности управления организацией
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
преддипломная практика Направление- производственный менеджмен
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Ключевые компетенции управленческого персонала
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проект на тему:" Создание досугового центра для детей инвалидов"
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать Research Proposal (план исследования)
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Дисциплина "Инновации и современные модели бизнеса" необходимо дать развернутые ответы на задания по кейсу
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Характеристика проекта масштабного строительства
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Финансовое управление проектами и бизнес-процессами на примере любой организации
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
название работы будет зависеть от того какое мероприятие вы создадите
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Творчество как фактор и средство мотивации. (тему на выбор)
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Личные истории менеджеров по реальному управленческому опыту
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработайте просветительскую или образовательную программу для учреждений (организаций) культуры
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Личностный аспект взаимодействия с организацией
Различия людей проявляются во всем разнообразии характеристик человека, многообразие это и порождает трудности в процессе управлении организацией, конфликты и проблемы взаимодействия человека и организационного окружения.
Создавая определенные роли, организация стремится к унификации и стандартизации. Но если большую часть ролей можно описать стандартами, то поведение людей вписывается с трудом в с...
подробнее
Формы иерархии в организации
Иерархия включает в себя наличие обязательной характерной черты каждой организации. Традиционно, иерархия это разделение организации на конкретные уровни. Согласно иерархии, каждый работник в организации находится на самых различных иерархических уровнях, которые отличаются друг друга по их расположению в системе властных отношений. Главное значение иерархии заключается в том, чтобы обеспечить дос...
подробнее
Целеполагание и мотивация
В управлении производством целеполагание определяется в двух основных областях:
Целеполагание происходит в единстве со средствами и в сопоставлении с определенными результатами, что нужно для переформулировки цели.
Традиционно принято выделять следующие правила целеполагания:
В основе процесса мотивации находится индивидуальная человеческая потребность, которая может быть физиологической или психолог...
подробнее
Развитие теорий менеджмента в РФ
Особенностью развития теорий менеджмента в России является его прерывистость. Исследователи выделяют два рождения менеджмента (если понимать под этим словом профессиональное управление организацией, не обобщая его на управление государством):
После распада СССР руководители предприятий в России оказались в сложной ситуации. Все, что они знали и умели, утратило актуальность – больше не нужно было вы...
подробнее
Личностный аспект взаимодействия с организацией
Различия людей проявляются во всем разнообразии характеристик человека, многообразие это и порождает трудности в процессе управлении организацией, конфликты и проблемы взаимодействия человека и организационного окружения.
Создавая определенные роли, организация стремится к унификации и стандартизации. Но если большую часть ролей можно описать стандартами, то поведение людей вписывается с трудом в с...
подробнее
Формы иерархии в организации
Иерархия включает в себя наличие обязательной характерной черты каждой организации. Традиционно, иерархия это разделение организации на конкретные уровни. Согласно иерархии, каждый работник в организации находится на самых различных иерархических уровнях, которые отличаются друг друга по их расположению в системе властных отношений. Главное значение иерархии заключается в том, чтобы обеспечить дос...
подробнее
Целеполагание и мотивация
В управлении производством целеполагание определяется в двух основных областях:
Целеполагание происходит в единстве со средствами и в сопоставлении с определенными результатами, что нужно для переформулировки цели.
Традиционно принято выделять следующие правила целеполагания:
В основе процесса мотивации находится индивидуальная человеческая потребность, которая может быть физиологической или психолог...
подробнее
Развитие теорий менеджмента в РФ
Особенностью развития теорий менеджмента в России является его прерывистость. Исследователи выделяют два рождения менеджмента (если понимать под этим словом профессиональное управление организацией, не обобщая его на управление государством):
После распада СССР руководители предприятий в России оказались в сложной ситуации. Все, что они знали и умели, утратило актуальность – больше не нужно было вы...
подробнее
Главная Лента заказов Творческие работы Менеджмент Проблема существования контркультур в организации
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы