Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Методологические подходы к проектированию организационных структур управления
Контрольная работа Менеджмент
Создан заказ №3752388
19 марта 2019

Методологические подходы к проектированию организационных структур управления

Как заказчик описал требования к работе:
Практическое задание. Выбрать объект организационного проектирования(фактический или виртуальный) и дать его характеристику. Определить цель организационного проектирования. Обосновать выбор методологического подхода к формированию организационной структуры управления.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
20 марта 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Анастасия1059
5
скачать
Методологические подходы к проектированию организационных структур управления.docx
2019-03-23 10:33
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо большое автору за проделанную работу. Все сделано в срок. Автор отличный, рекомендую...

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
25. Самоменеджмент руководителя и его роль в формировании стиля управления.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Вкр Совершенствование организационной структуры управления нефтегазодобывающего предприятия (на примере ООО «Б
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
выполнить реферат по основам проектной деятельности.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Развитие системы управления в современной организации.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Motivation increasing methods of employees as a factor of company operational efficiency improvement
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Коммуникация и языковые барьеры.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Cтили управления
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Финансовые методы стимулирования предпринимательства в РФ
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Конфликты: виды, структура, стадии протекания
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по учебной практике профиль: Управление деятельностью предприятий и организаций
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Позиционирование и продвижение бренда строительной компании
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ стратегии развития инновационной деятельности в компании«Х5» (Х5 Retail group)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить кр. Управление затратами на персонал
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
контрольная ПО ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТУ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Диагностика групповых процессов - Социометрия
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Определите типы решений предложенных ситуаций. Существует ли прямая связь между старшинством по должности и ур
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Специфика принятия решений при управлении социально-техническими системами на воздушном транспорте
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративные коммуникации - контрольная работа
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
нет темы
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Практическая работа "Регулирование деятельности"
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративное волонтерство в России и за рубежом
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Многомерная и предпринимательская организация
Если в матричной модели организации основными направлениями измерения были ресурсы и результаты, то при многомерной организации исследуются территория рынок и потребитель. Матричная система представляет собой комбинацию линейно-функциональной и дивизионной модели организационной структуры.
Многомерная организация возникает при создании третьего измерения исследований. Термин многомерной организаци...
подробнее
Организационный диагноз и проведение изменений
Организационный диагноз и проведение изменений
подробнее
Методы проведения организационных изменений
Методы внедрения изменений основаны на системном подходе в центре, которого всегда находятся 6 основных элементов:
1. Люди. Это рабочий персонал организации с учетом личностных качеств и навыков каждого работника.
2. Культура. Здесь речь идет об основных корпоративных ценностях, традициях и верованиях.
3. Задачи. В системном подходе задачи описывают природу работы, ее сложность, инновационность и т....
подробнее
Дивизиональные организационные структуры управления
Дивизиональная структура управления является самой совершенной формой организационных структур, построенных по иерархическому типу. Дивизиональная структура характеризуется полной ответственностью руководителя отделения за результат деятельности возглавляемого им подразделения. Поэтому, в управлении компанией с дивизиональной структурой ключевое место отводится не руководителям функциональных подр...
подробнее
Многомерная и предпринимательская организация
Если в матричной модели организации основными направлениями измерения были ресурсы и результаты, то при многомерной организации исследуются территория рынок и потребитель. Матричная система представляет собой комбинацию линейно-функциональной и дивизионной модели организационной структуры.
Многомерная организация возникает при создании третьего измерения исследований. Термин многомерной организаци...
подробнее
Организационный диагноз и проведение изменений
Организационный диагноз и проведение изменений
подробнее
Методы проведения организационных изменений
Методы внедрения изменений основаны на системном подходе в центре, которого всегда находятся 6 основных элементов:
1. Люди. Это рабочий персонал организации с учетом личностных качеств и навыков каждого работника.
2. Культура. Здесь речь идет об основных корпоративных ценностях, традициях и верованиях.
3. Задачи. В системном подходе задачи описывают природу работы, ее сложность, инновационность и т....
подробнее
Дивизиональные организационные структуры управления
Дивизиональная структура управления является самой совершенной формой организационных структур, построенных по иерархическому типу. Дивизиональная структура характеризуется полной ответственностью руководителя отделения за результат деятельности возглавляемого им подразделения. Поэтому, в управлении компанией с дивизиональной структурой ключевое место отводится не руководителям функциональных подр...
подробнее
Главная Лента заказов Контрольные работы Менеджмент Методологические подходы к проектированию организационных структур управления
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы