Создан заказ №3128153
24 июня 2018
Цель курсовой работы – изучить теоретические основы дисциплины труда и дисциплинарных взысканий и рассмотреть их особенности на примере АО «Союзснаб».
Как заказчик описал требования к работе:
Предмет: Методы прикладных исследований в социологии и маркетинге
Пример работы есть в вложении. Такого результата желательно добиться. Можно изменить Курсовую которая в вложении, можно написать по новой. Оригинальность от 50% ( даже 51% будет достаточно, главное чтобы было больше 50 и без всяких ск
рытых символов. Срок сдачи до 3 числа ( можно и ночью 4 числа отправить, сдавать буду 4
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Дисциплина труда является одним из важнейших факторов эффективности современного производства. Обеспечение должной трудовой дисциплины на предприятиях, в учреждениях, организациях приобретает особую актуальность в условиях рыночной экономики.
Способы обеспечения дисциплины труда должны быть адекватные общественно-экономическим отношениям в государстве. В условиях демократизации общества, конституционно ударяемой свободы труда и запрета принудительного труда [1, ст. (работа была выполнена специалистами Автор 24) 43], особое значение приобретает поощрения как средство обеспечения дисциплины труда в условиях рыночных отношений.
Теоретические проблемы исследования системы дисциплины труда на отечественных предприятиях изучали такие ученные, как: Л. В. Балабанова, О. В. Сардак [4], В. И. Герчиков [6], Н. А. Городничева, А. В. Ерастова [7], С. Б. Каверин [9], Л. А. Катанова [10], Я. Я. Слабо [16], А. И. Турчинов [18] и другие, однако теоретические основы их изучения мало имеют общего с практической деятельностью функционирования российский предприятий. В связи с тем, что проблема нарушении дисциплины труда на предприятиях России носит актуальный характер, выбрана тема исследования курсовой работы.
Предмет исследования - дисциплина труда и пути ее совершенствования.
Объектом курсовой работы является деятельность АО «Союзснаб»
Цель курсовой работы – изучить теоретические основы дисциплины труда и дисциплинарных взысканий и рассмотреть их особенности на примере АО «Союзснаб».
Задачи исследования:
- раскрыть понятие, содержание и значение дисциплины труда;
- выявить особенности и виды дисциплинарных взысканий;
- провести анализ дисциплины труда в АО «Союзснаб»
- оценить систему дисциплинарных взысканий в АО «Союзснаб».
Курсовая работа состоит из Введения, Основной части – разбитой на 2 главы: в Первой главе решаются общетеоретические вопросы системы дисциплины труда и дисциплинарных мероприятий, во второй главе работы – проводиться анализ системы дисциплины труда на примере конкретного предприятия – АО «Союзснаб» и анализируется система дисциплинарных взысканий в компании. В заключении приведены общие выводы по работеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 июня 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель курсовой работы – изучить теоретические основы дисциплины труда и дисциплинарных взысканий и рассмотреть их особенности на примере АО «Союзснаб»..docx
2018-06-30 19:59
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
В работе были ошибки, тонкости работы не уточнялись, за счет этого работа была выполнена не так как хотелось . Не обращусь к этому автору больше.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
