Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Провести функционально-стоимостной анализ на примере транспортной компании
Курсовая работа Менеджмент
Создан заказ №3062777
26 мая 2018

Провести функционально-стоимостной анализ на примере транспортной компании

Как заказчик описал требования к работе:
1. Составление поэтапного плана проведения Функционально- стоимостного анализа (ФСА) организации. 2. Расчет затрат на выполнение функций управления. 3. Построение функционально-стоимостной диаграммы. 4. Анализ матрицы распределения функций. 5. Экспертиза значимости функций. 6. Расчет коэффициентов к ачества функций. 7. Построение совмещенных диаграмм. 8. Выработка рекомендаций по организационным изменениям.
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
29 мая 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Dana66
5
скачать
Провести функционально-стоимостной анализ на примере транспортной компании.docx
2018-06-01 12:47
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Быстро, качественно и на "отлично"! Приятно работать с человеком, который знает свое дело! Большое Вам спасибо!

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
"Развитие науки управления в СССР в 20-е и 30-е годы ХХв.".
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мотивация труда педагогов как фактор повышения эффективности процесса управления в образовательной организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Задача
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Особенности управление медиахолдингом на примере Москва Медиа
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Этапы и результаты анализа качества проекта.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
организационные формы бизнеса
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Задача 15
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ВКР по теме "СРАВНИТЕЛЬНО-СОПОСТАВИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ФРАНШИЗ КОМПЬЮТЕРНЫХ КЛУБОВ
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Корпоративная социальная ответственность в условиях новых глобальных вызовов
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
История развития искусственного интеллекта в менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить реферат и презентацию по Управление инновациями.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ тенденции развития спорта РФ( на примере футбола с детьми школьного возроста)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Доработка Курсовой Работы по дисциплине "Менеджмент в торговле"
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
МЕТОДЫ ПОВЫШЕНИЯ КАЧЕСТВА ОБСЛУЖИВАНИЯ ПОКУПАТЕЛЕЙ И АНАЛИЗ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОСНОВНЫХ И ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ УСЛУГ НА
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление организационной культурой
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Сравнение особенностей корпоративного управления в США и КНР на примерах крупных компаний.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Моделирование инвестиционных рисков
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка и оценка эффективности проекта по открытию образовательного центра
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация эффективного управленческого учета
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление доходами и расходами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Бизнес-план предприятия: состав,методика разработки,показатели
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ОСОБЕННОСТИ EVENT-МЕНЕДЖМЕНТА В ОРГАНИЗАЦИИ ФЕСТИВАЛЕЙ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ организационных структур ФПГ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Типы организаций по взаимодействию подразделений
По взаимодействию подразделений внутри организации делятся на такие типы, как традиционные, дивизиональные, матричные и комбинированные организации.
В линейной структуре каждый из руководителей по всем видам деятельности обеспечивает руководство нижестоящими подразделениями. Это позволяет добиваться оперативности и точности действий, исключает получение исполнителем противоречивого задания, возл...
подробнее
Управление кадровыми рисками
Деятельность по управлению персоналом является именно той сферой, для которой характерна подверженность большому числу сложно оцениваемых и предсказуемых рисков. Причиной этого является тот факт, что сам бизнес существенно изменился за последнее время. Сегодня опыт и квалификация персонала - самый ценный актив большинства компаний. Все это привело к появлению осознания того, откуда истекают ключев...
подробнее
История управленческих решений
Назвать человека менеджером можно лишь в случае, когда он способен принять и принимает определённые управленческие решения, а также реализует их посредством других людей. Весь процесс управления буквально пронизан необходимостью принятия решений. В связи с этим необходимо понимать природу принятия решений, что приведёт к успеху в управленческом деле.
От качества принимаемых решений зависит вся эффе...
подробнее
Инструменты организационной культуры
Формирование организационной культуры традиционно происходит в процессе профессиональной адаптации персонала. Внешняя среда оказывает огромное влияние на организацию, что, естественно, оказывает непосредственное влияние на ее культуре. Но, как показывает практика, две организации, которые функционируют в одном и том же окружении, обычно имеют различные друг от друга культуры.
Это связано с тем, чт...
подробнее
Типы организаций по взаимодействию подразделений
По взаимодействию подразделений внутри организации делятся на такие типы, как традиционные, дивизиональные, матричные и комбинированные организации.
В линейной структуре каждый из руководителей по всем видам деятельности обеспечивает руководство нижестоящими подразделениями. Это позволяет добиваться оперативности и точности действий, исключает получение исполнителем противоречивого задания, возл...
подробнее
Управление кадровыми рисками
Деятельность по управлению персоналом является именно той сферой, для которой характерна подверженность большому числу сложно оцениваемых и предсказуемых рисков. Причиной этого является тот факт, что сам бизнес существенно изменился за последнее время. Сегодня опыт и квалификация персонала - самый ценный актив большинства компаний. Все это привело к появлению осознания того, откуда истекают ключев...
подробнее
История управленческих решений
Назвать человека менеджером можно лишь в случае, когда он способен принять и принимает определённые управленческие решения, а также реализует их посредством других людей. Весь процесс управления буквально пронизан необходимостью принятия решений. В связи с этим необходимо понимать природу принятия решений, что приведёт к успеху в управленческом деле.
От качества принимаемых решений зависит вся эффе...
подробнее
Инструменты организационной культуры
Формирование организационной культуры традиционно происходит в процессе профессиональной адаптации персонала. Внешняя среда оказывает огромное влияние на организацию, что, естественно, оказывает непосредственное влияние на ее культуре. Но, как показывает практика, две организации, которые функционируют в одном и том же окружении, обычно имеют различные друг от друга культуры.
Это связано с тем, чт...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Менеджмент Провести функционально-стоимостной анализ на примере транспортной компании
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы