Создан заказ №2381831
3 ноября 2017
Цель прохождения практики – сформировать информационную базу по выполнению дипломной работы.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно составить отчет по производственной практике
Отчет состоит из нескольких разделов:
1. Введение.
2. Общая характеристика объекта практики и перспективы его развития.
3. Анализ производственно-хозяйственной, коммерческой и финансовой деятельности предприятия.
4. Анализ действующей системы управ
ления персоналом организации.
5. Анализ функций (процесса) управления персоналом (в рамках темы дипломного проекта -моя тема 7. Рынок труда и проблемы формирования персонала предприятия (организации)на примере организации )
6. Задание на разработку организационного проекта.
7. Результаты научно-исследовательской работы, выполненной на практике.
объемом 35-40с
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Местом прохождения практики выступило ООО «Арк-Инжиниринг», основной вид деятельности которого - поставка судового оборудования безопасности, связи и навигации.
Цель прохождения практики – сформировать информационную базу по выполнению дипломной работы.
Для достижения цели дипломной работы с учетом специфики функционирования коммерческого предприятия поставлены следующие задачи:
1.Дать общую характеристику предприятию.
2. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Проанализировать экономические и финансовые результаты деятельности.
3. Исследовать действующую систему управления персоналом.
4. Проанализировать процесс набора персонала в организации с учетом развития рынка труда в г.Ростов-на-Дону.
5. Разработать организационный проект.
Для повышения эффективности работы предприятия предложено трансформировать организационную структуру управления.
В условиях экономического кризиса ответственность системы управления предприятия многократно возрастает. Управленцам приходится решать задачи, ранее не свойственные им. Например, может резко снизиться объем реализации продукции, что отрицательно скажется на работе предприятия.
В коммерческих структурах управленческие решения разрабатываются не единолично руководителем, а совместно со специалистами разных уровней. Для формирования эффективного взаимодействия между ними формируется организационная структура.
Неоптимальная организационная структура отрицательно сказывается на затратах по содержанию персонала и тормозит выработке эффективных управленческих решений.
Поэтому вопрос совершенствования организационных структур коммерческих предприятий в условиях экономического кризиса актуализируетсяПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
6 ноября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель прохождения практики – сформировать информационную базу по выполнению дипломной работы..docx
2020-10-12 08:30
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2
Положительно
Выполнена работа в срок, как и договаривались, вопросов у преподавателя не возникло, без замечаний и исправлений. Рекомендую автора!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
