выполнено на сервисе Автор24

Студенческая работа на тему:

Цель прохождения практики: закрепление теоретических знаний практическим применением, путём изучения структуры, и окружения компании.

Отчёт по практике Управление персоналом

Создан заказ №1879457

28 марта 2017

Цель прохождения практики: закрепление теоретических знаний практическим применением, путём изучения структуры, и окружения компании.

Как заказчик описал требования к работе:

Автору предоставлю ссылку на сайт, кол. договор, структуру, шт. расписание и рекомендации руководителя практики, проверка eTXTАнтиплагиат не менее 75% оригинальности текста

Фрагмент выполненной работы:

ВВЕДЕНИЕ Преддипломная практика была пройдена в АО «Садово-парковое предприятие «Выборгское» с 27.02.2017 по 21.05.2017 в качестве помощника начальника отдела кадров. Это одно из старейших предприятий в городе, занимающееся обслуживанием зеленых насаждений общего пользования в Выборгском районе Санкт-Петербурга. Цель прохождения практики: закрепление теоретических знаний практическим применением, путём изучения структуры, и окружения компании. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Ознакомление с трудовыми ресурсами предприятия, личное участие в производственном процессе, что позволит приобрести практические навыки в области организации, управления и планирования персонала в Садово-парковом предприятии «Выборгское» (далее – СПП «Выборгское»). Исходя из поставленных целей, были сформулированы и реализованы следующие задачи: - описать общую характеристику предприятия; - ознакомиться с управлением производством; - изучить и оценить кадры и оплату труда; - проанализировать основные экономические показатели СПП «Выборгское»Посмотреть предложения по расчету стоимости

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

31 марта 2017

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

нина524

Цель прохождения практики: закрепление теоретических знаний практическим применением, путём изучения структуры, и окружения компании..docx

2019-05-21 21:26

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Автору большое спасибо за работу, корректировки вносились оперативно, автора советую!!!

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Написание 3-х статей для публикации в РИНЦ по управлению персоналом

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Кадровая служба:роль и место в структуре организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Государственная итоговая аттестация по специальности "Управление персоналом"

Помощь on-line

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Выполнить 6 лабораторных работ в ARIS или другой системе по описанию бизнес-процессов

Лабораторная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование технологии аудита кадрового потенциала

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование мотивации персонала на государственной гражданской службе( на Примере Департамента труда и с

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Оценка факторов, определяющих изменение фонда оплаты труда и потребления

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Задачи высшего профессионального образования

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление знаниями и деловое администрирование

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

предмет Методы принятия управленческих решений-ТЕмы в файле

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование организации обучения персоналом организации

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Разработка мотивационной системы «…….» (на примере конкретного предприятия, организации)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Мотивация персонала в современной организации.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы безопасности труда и охраны здоровья персонала организации

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Практика по получению проф. умений и опыта проф. деятельности по менеджменту (УП)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчёт (на примере конкретной организации) Тема: Анализ процедуры приема, перевода и увольнения работника

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике в торговом центре

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчёт по преддипломной практике в детском саду управление персаналом

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

«Наставничество как технология развития персонала» в ГУП Московский метрополитен

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по учебной практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Производственная практика

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Производственная практика: Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Выполнить два отчет по практике. Управление персоналом.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Основные функции кадрового менеджмента

Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...

подробнее

Цели и задачи мотивации персонала

Данное определение мотивации является основой для мотивационных систем, применимых в менеджменте и нацеленных на стимулирование сотрудников компании к увеличению эффективности их работы, а также на снижение затрат организации.
Формами мотивации персонала могут являться прямой и косвенный метод стимулирования. Следует рассмотреть данные способы подробно.
Для принятия решения о том, какую форму стимул...

подробнее

Организационная эффективность управления персоналом

Оценка организационной эффективности управления персоналом – это системный и жестко формализованный бизнес-процесс, который направлен на измерение прибыли и затрат, связанных с HR-программами, и соотносит их результаты с итогами деятельности предприятия в целом, с итогами деятельности прочих предприятий отрасли и со стратегическими целями предприятия.
Организационная эффективность управления персо...

подробнее

Принципы менеджмента персонала

В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

подробнее

Цели и задачи мотивации персонала

подробнее

Организационная эффективность управления персоналом

подробнее

Принципы менеджмента персонала

подробнее

Главная Лента заказов Отчёты по практике Управление персоналом Цель прохождения практики: закрепление теоретических знаний практическим применением, путём изучения структуры, и окружения компании.