Создан заказ №1187190
11 мая 2016
Целью работы является разработка проекта по совершенствованию отбора персонала ОАО «Приморское Сельхозэнерго».
Как заказчик описал требования к работе:
Работу надо сделать по требованиям. Практическую часть нужно сделать на примере Архангельской области.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В условиях рыночной конкуренции актуальность качественного отбора персонала и последующая его адаптация стали одним из главнейших факторов, определяющих выживание и экономическое положение предприятий.
Отбор персонала - наиболее ответственный этап в управлении персоналом, так как ошибка обходится слишком дорого. Умение нанимать на работу наиболее подходящих людей является большим и довольно редким талантом, которым может владеть управляющий персоналом. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Строгие требования к отбору кадров позволяют не только отобрать лучших специалистов, но и напомнить тем, кто уже работает, какие высокие требования предъявляются к персоналу.
Система работы с кадрами должна быть спланирована таким образом, чтобы добиваться постоянного увеличения в составе кадров предприятия тех людей, кто обладает хорошими знаниями, квалификацией, физическими данными, и следить за тем, чтобы таких работников было все больше в каждом подразделении.
В итоге может быть разработана согласованная кадровая политика, включающая системы набора, подготовки, совершенствования и оплаты труда персонала, а также политика отношений между администрацией и работником.
Таким образом, тема курсовой работы в настоящее время является очень актуальной.
Объектом исследования является отбор персонала организации.
Предметом исследования выступает отбор персонала в ОАО «Приморское Сельхозэнерго».
Целью работы является разработка проекта по совершенствованию отбора персонала ОАО «Приморское Сельхозэнерго».
Для достижения указанной цели необходимо последовательно решить ряд задач, а именно:
исследовать теоретические основы отбора персонала в организации;
проанализировать процессы отбора персонала в ОАО «Приморское Сельхозэнерго»;
предложить мероприятия по совершенствованию отбора персонала в ОАО «Приморское Сельхозэнерго».
Методами исследования в курсовой работе явились анализ документов, наблюдение, анкетированиеПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
14 мая 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы является разработка проекта по совершенствованию отбора персонала ОАО «Приморское Сельхозэнерго»..docx
2016-05-17 03:05
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Курсовая работа выполнена отлично! Спасибо, что снова помогли! Экзамен сдала на 4, курсовую защитила на 5!!! =)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
