Создан заказ №978061
16 февраля 2016
целью моей курсовой работы является не только изучение специфики работы органов государственной власти, но и возможное нахождение путей рационального совершенствования сложившейся кадровой системы.
Как заказчик описал требования к работе:
Ссылки для написания работы!
https://vk.com/doc11171866_437297291?hash=6da07a850bca5f516e&dl=145624088091c04901f2ee189c17&api=1
https://vk.com/doc11171866_437297296?hash=3e053040040ae78f58&dl=145624088044a1229f528dfc429c&api=1
https://vk.com/doc11171866_437297294?hash=8a8bf6bd50aab4ce9a&dl=145624088
0b40d6b2a77d681b763&api=
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы исследования. Исторический опыт свидетельствует, что из всех ресурсов государства – финансовых, материальных, природных – кадровый ресурс является самым значимым. В современных условиях государственная кадровая политика рассматривается как мощный инструмент преобразовательной деятельности государства, как средство сохранения и упрочения власти, как важный фактор профессионального и духовно-нравственного развития трудоспособного населения страны. (работа была выполнена специалистами Автор 24) При изучении учебного курса "Государственная кадровая политика и кадровая работа в системе государственной службы" необходимо учитывать прежде всего то, что его актуальность и содержание обусловлены становлением новой российской государственности и изменившимися требованиями к профессионализму и компетентности государственных служащих; усложнением задач кадровой работы в современных условиях; внедрением новых кадровых технологий; необходимостью поиска новых форм и способов мотивации государственных служащих, адекватных современным политическим и экономическим реалиям.
Научная разработанность, выбранной темы довольно широка и представлена монографиями многих авторов, таких как Ю.И. Скуратов, А.И. Радченко, А.М. Омаров и др.
Предметом моей работы являются кадры органа государственной власти.
При изучении данной темы, мною были поставлены следующие проблемы:
1. Формирование и совершенствование кадрового потенциала
2. Пути совершенствования системы профессионального обучения государственных служащих.
На мой взгляд, при решении данных проблем возрастет уровень социального благосостояния, путем совершенствования кадрового состава органов государственной власти, а непосредственное изучение данной темы уже является своего рода начальной стадией решения проблемы.
Таким образом, целью моей курсовой работы является не только изучение специфики работы органов государственной власти, но и возможное нахождение путей рационального совершенствования сложившейся кадровой системы.Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения и списка сипользованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
19 февраля 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
целью моей курсовой работы является не только изучение специфики работы органов государственной власти, но и возможное нахождение путей рационального совершенствования сложившейся кадровой системы..docx
2016-02-22 21:29
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
работа выполнена заблаговременно, оценка снижена за слабое раскрытие мероприятий в практической части
Хочешь такую же работу?
300 ₽
