Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Методические подходы к построению системы управления(на примере...)
Доклад Менеджмент
Создан заказ №7182733
22 июня 2021

Методические подходы к построению системы управления(на примере...)

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать доклад объемом 15-20 страниц и тезис статьи по исследуемой теме. В 1 главе - необходимо описать 5 диссертационных работ (2021-2016) по вашей теме исследования с описанием методик исследования. В 2 главе - необходимо применить одну из методик, которая была описана в 1 главе на ко нкретном предприятии, описываете предприятие, делаете расчет по этой методике и предлагаете рекомендации. Более подробное описание в прикрепленном файле
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
23 июня 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
TatyanaFan
5
скачать
Методические подходы к построению системы управления(на примере...).docx
2021-06-26 12:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Очень довольна автором! Работа выполнена качественно и в срок! Всем рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Выполнить курсовой по Запреты и ограничения внешнеторговой деятельности
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реферат на тему: «Имидж и репутация их соотнесение.» Коммуникативный менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ДОХОДНОСТИ БИЗНЕСА
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Реферат по дисц. "Менеждмент качества".
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент государственной и муниципальной службы
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Морально-психологический климат в коллективе.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проектирование системы управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Корпоративные коммуникации - контрольная работа
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Характеристика и классификация таможенных услуг
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегия управления человеческими ресурсами в организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
1. СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ ПРОБЛЕМЫ ПРОИЗВОДСТВА И ПОТРЕБЛЕНИЯ КОЖГАЛАНТЕРЕЙНЫХ ТОВАРОВ ДЛЯ ШКОЛЬНИКОВ 5
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Письменный отчет, анализ-сравнение двух компаний
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
доклад по книге Ивановой С. Мотивация на 100%
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Функции менеджмента и 14 принципов администрирования в теории А.Файоля
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Дайте определение предмета и объекта исследования региональной экономики. Доклад
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Доклад и презентация на тему:корпоративный менеджмент. Совет директоров общества
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Оценка развития рынка фаст-фуд в г. Старый Оскол
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Современные концепции организации управления
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Математические методы регулирования товарных запасов в системах с фиксированным размером заказа.
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Концепция устойчивого развития и «зеленый» менеджмент международных компаний на примере Евросоюза
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Доклад в форме автореферата первый семестр аспирантуры
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
МИРОВАЯ ЭКОНОМИКА И ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКИЕ ОТНОШЕНИЯ
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
разделение труда с точки зрения истории
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать доклад по Консалтинг недвижимости.М-01602
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Анри Файоль, теоретик и практик менеджмента
Анри Файоль (1841 – 1925) – французский горный инженер, теоретик менеджмента, считается одним из основателей научного подхода к управлению, основатель административной (классической) школы управления.
Файоль закончил Горную школу в Сент-Этьене, в 1860 г. начал работать инженером на горнодобывающем заводе Houillieres de Commentry. Как инженер, Файоль старался разработать методы, которые снижают трав...
подробнее
Иерархия в организации
Иерархия является универсальным принципом построения любой организационной системы - биологической, технической, социальной. Для социальных систем принцип иерархии просматривается на каждом уровне, начиная от малой группы и заканчивая обществом в целом.
Неизбежность данного принципа в социальной организации связана с неизбежностью проблем, которые он вызывает. Прежде всего, такие проблемы происходя...
подробнее
Групповая мотивация
Основой мотивационного процесса является потребность работника и понимание, какую из них работник может удовлетворить на соответствующем рабочем месте на данный момент или в перспективном будущем.
Эффективная система мотивации труда зависит от эффективной мотивации персонала, она должна касаться трех уровней, которые взаимосвязаны и обладают индивидуальными особенностями.
Личностная мотивация может...
подробнее
Финансовые ресурсы предприятий: анализ, прогнозирование, планирование
По источникам образования ресурсы делятся на две группы:
Собственные ресурсы предприятия выражаются в доходах, прибыли от основной и дополнительной деятельности. Собственные ресурсы компании выражаются в выручке, отчислениях. Финансисты и бухгалтеры, задействованные в штат компании, осуществляют большой объем работ по контролю собственных финансовых ресурсов и регулируют работу компании на получени...
подробнее
Анри Файоль, теоретик и практик менеджмента
Анри Файоль (1841 – 1925) – французский горный инженер, теоретик менеджмента, считается одним из основателей научного подхода к управлению, основатель административной (классической) школы управления.
Файоль закончил Горную школу в Сент-Этьене, в 1860 г. начал работать инженером на горнодобывающем заводе Houillieres de Commentry. Как инженер, Файоль старался разработать методы, которые снижают трав...
подробнее
Иерархия в организации
Иерархия является универсальным принципом построения любой организационной системы - биологической, технической, социальной. Для социальных систем принцип иерархии просматривается на каждом уровне, начиная от малой группы и заканчивая обществом в целом.
Неизбежность данного принципа в социальной организации связана с неизбежностью проблем, которые он вызывает. Прежде всего, такие проблемы происходя...
подробнее
Групповая мотивация
Основой мотивационного процесса является потребность работника и понимание, какую из них работник может удовлетворить на соответствующем рабочем месте на данный момент или в перспективном будущем.
Эффективная система мотивации труда зависит от эффективной мотивации персонала, она должна касаться трех уровней, которые взаимосвязаны и обладают индивидуальными особенностями.
Личностная мотивация может...
подробнее
Финансовые ресурсы предприятий: анализ, прогнозирование, планирование
По источникам образования ресурсы делятся на две группы:
Собственные ресурсы предприятия выражаются в доходах, прибыли от основной и дополнительной деятельности. Собственные ресурсы компании выражаются в выручке, отчислениях. Финансисты и бухгалтеры, задействованные в штат компании, осуществляют большой объем работ по контролю собственных финансовых ресурсов и регулируют работу компании на получени...
подробнее
Главная Лента заказов Доклады Менеджмент Методические подходы к построению системы управления(на примере...)
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы