Создан заказ №4257073
12 октября 2019
Целью данной работы является изучение практики управления качеством человеческого капитала в ООО «УК Эволюция».
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по управлению персоналом. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
На сегодняшний день исследования теории того, что человеческий капитал является фактором, который оказывает влияние на рыночные позиции (конкурентоспособность) предприятия и на его финансовые результаты, является актуальным.
Само понятие «человеческого капитала» возникло в конце 20 века. Причиной появления данного термина стало то, что формирование рыночной инновационной экономики страны стало зависимо от человека. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Человеческий капитал в современном мире представляет собой теоретическую и практическую науку о развитии персонала любого предприятия. Так же на сегодняшний момент человеческий капитал основан на знаниях, квалификации, компетенциях и прочих личных и профессиональных качествах человека.
Целью данной работы является изучение практики управления качеством человеческого капитала в ООО «УК Эволюция».
Задачами данного исследования выступают:
- исследование эволюции теории человеческого капитала и современная трактовка понятия «человеческий капитал организации»;
- исследование роли человеческого капитала организации как одного из факторов ее конкурентоспособности;
- исследование структуры и критерии качества человеческого капитала организации, методики его оценки;
- проведение анализа характеристика организации и анализ динамики качества ее человеческого капитала за период 2016-2018гг. ООО «УК Эволюция»;
- проведение оценки сложившейся в организации ООО «УК Эволюция» практики управления повышением качества человеческого капитала и выявленные в ней недостатки;
- проведение оценки эффективности инвестиций в развитие человеческого капитала организации ООО «УК Эволюция».
Объект исследования: ООО «УК Эволюция».
Предмет исследования: практика работы ООО «УК Эволюция» в области управления качеством его человеческого капитала.
Теоретическая значимость: Теоретическая значимость курсовой работы заключается в проведении исследования влияния человеческого капитала на деятельность предприятия
Методы исследования: наблюдения, обобщения, статистический анализ, опросы.
Практическая значимость: повышение эффективности практики управления качеством человеческого капитала ООО «УК Эволюция».
Структура исследования: Структура представленной работы состоит из введения, трех основных глав, заключения и списка используемой литературы.
Во введение обоснована актуальность данной темы исследования, сформулированы цель исследования и основные задачи, постеленные для достижения цели исследования, сформулированы объект и предмет исследования, предполагаемые методы исследования и практическая значимость.
В первой главе представленной работы было проведено исследование теоретического материала на тему эволюции человеческого капитала, исследование роли человеческого капитала организации как одного из факторов ее конкурентоспособности, исследование структуры и критерии качества человеческого капитала организации, методики его оценки.
Во второй главе представленной работы было проведено исследование на основании конкретного предприятия ООО «УК Эволюция». Были проведены такие анализы, результатами которых стали: краткая характеристика компании, результаты оценки сложившейся в организации ООО «УК Эволюция» практики управления повышением качества человеческого капитала и выявленные в ней недостатки и результаты оценки эффективности инвестиций в развитие человеческого капитала организации ООО «УК Эволюция».
В заключение представленной работы были сделаны общие выводы по всем трем главам.
В списке литературы были указаны основные источники, которые были использованы при проведении исследования и написания данной работыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
15 октября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данной работы является изучение практики управления качеством человеческого капитала в ООО «УК Эволюция»..docx
2019-10-18 18:14
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Преподаватель оценил работу в 71 балл. Сдана была вовремя, без задержек. Автора рекомендую, Спасибо за работу!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
