Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности (по менеджменту)
Создан заказ №4168797
21 августа 2019

Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности (по менеджменту)

Как заказчик описал требования к работе:
Название фирмы, печати, договора могу дать сам. Все остальное придумать (взять от другой организации) и сделать под ключ. В ходе ознакомления с деятельностью организации необходимо рассмотреть: 1. Общая характеристика базы практики 1.1. Организационно-правовая форма организации (документы для организации деятельности по данной форме, история и другое). 1.2. Отрасль/сфера деятельности, в которой действует организация (ее характеристика, тенденции). 1.3. Направления деятельности организации (номенклатура, перечень услуг и их краткая характеристика; ассортимент (ассортиментные группы, товарные позиции, оценка по методике АВС-анализа); требования к готовой продукции/услуге). 2. Организация производства: технологический процесс (производства или продаж), оборудование, организация производства. 2.1. Технологическая схема производства. 2.2. Исходные материалы для изготовления готовой продукции (осуществления услуги), их характеристики и требования к материалам (исходным ресурсам) 2.3. Основное и вспомогательное оборудование. 2.4. Организация вспомогательного хозяйства, погрузочно-разгрузочных работ для производства или оказания услуги. 3. Организация управления предприятием/организацией. 3.1. Организационная структура (общая оргструктура (схема, тип, особенности); характеристика вертикального и горизонтального разделения труда (уровни менеджмента, функции и проч.)) 3.2. Административная структура управления организации. 3.3. Характеристика должностных обязанностей руководящих должностей. 3.4. Назначение отдела. Схема управления отделом, в котором проходила практика. Функции руководителя отдела. 4. Анализ организации офисного пространства и рабочего места сотрудника (менеджера) 4.1. Уровень управления (выбрать уровень управления в соответствии с отделом, в котором проходит практика) 4.2. Характеристика эргономики рабочего места (в сравнении с нормативами) 4.3. Дополнительные особенности (расположение, оформления, оснащение и др.) формирования рабочих мест в соответствии с особенностями сферы деятельности организации 4.4. Выводы по социально-психологическому климату в рабочем коллективе отдела (характеристика на основе обобщения информации в п.4.1-4.4; проведение исследования по выбранной методике по принятию управленческих решений в области формирования коллектива) 4.5. Техника безопасности и охрана труда в компании. Противопожарное оборудование. 5. Разработка плана проведения совещания и переговоров по одной из проблем/задач подразделения/организации: 5.1. Участие в совещании ((процесс планирования, включая выбор метода принятия решений, организация проведения, особенности, фиксирование результатов, контроль решений) 5.2. Участие в переговорах (процесс планирования, организация проведения, особенности, фиксирование результатов, контроль решений). 5.3. Разработка практикантом делового письма по одной из проблем/задач подразделения, в котором проходит практика; процесс отправки по каналам электронных коммуникаций (последовательность решения об отрывке, используемые ресурсы, оценка эффективности выбранного электронного канала) 6. Экономическая деятельность компании, технико-экономические показатели. 6.1. Режим работы компании и отдела, в котором проходила практика. 6.2. Продукция компании (услуги). Качество продукции, действующие цены. Основные потребители продукции. 6.3. Балансовая стоимость и структура основных фондов. Перечень, техническая характеристика, количество и стоимость единицы основного оборудования по видам. Нормы амортизации основного оборудования. 6.4. Штатное расписание организации. Среднегодовая заработная плата работающих по категориям (без выплат из фонда материального поощрения). 7. Анализ выполненной работы (выполняемые функции, особенности работы менеджера, дополнительные функции по направленности подготовки бакалавра (управление персоналом), результаты выполненной работы. Требования к составлению отчета Отчет о практике оформляет каждый студент независимо от вида задания и места прохождения практики. Объем отчета должен составлять не менее 25 страниц. К отчету должны быть приложения, являющиеся первичными документами, на основе которых в отчете представляется и анализируется информация (документация организации и документы, с которыми практикант работал/изучал в течение практики).
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности направлена на ознакомление с работой предприятий, учреждении, организаций, соответствующее выбранной специальности, а также на закрепление теоретических знаний. Местом прохождения практики являлась ООО «Изумруд». Период прохождения практики с 01.09.19 по 14.09.19 года. Основные цели прохождения практики: - систематизировать и улучшить знания в области менеджмента; - собрать практическую информацию для выполнения отчета по учебной практике. Для реализации поставленных целей необходимо решение следующих задач: - познакомиться с организацией; - изучить принципы работы ООО «Изумруд»; - изучить организацию компьютерной обработки учетно-экономической информации; - собрать и обработать материалы для выполнения отчета по практике. Теоретическую и методологическую основу при написании работы составляют законы, инструкции, литература современных ученых, устав предприятия, приказы, распоряжения, первичная и учетная информация предприятия и его отчетность. Данный отчет состоит из введения, заключения и основной части, которая в свою очередь, состоит из перечня производственных и ознакомительных вопросов, по которым проводилась основная аналитическая работаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
24 августа 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
anastasiaMA
5
скачать
Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности (по менеджменту).docx
2020-01-29 13:40
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
ништячек. с первого раза приняли работу. не то что мне там один курсовую делает.

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Пути повышения конкурентоспособности на примере Граховского райпо
Дипломная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
4000 ₽
реферат и составление тестирования по нему
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Планирование производства и реализации услуг
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Методы исследования и оценки конкурентоспособности
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике - Организация и управление бизнесом, менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Сертификация охраны здоровья и обеспечения.
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Построение системы подбора персонала
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Деятельность на предприятиях малого и крупного бизнеса (на конкретном примере).
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Отчёт по производственной практики в ООО "Массимо Дутти"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Отчет о производственной практике в ФК" Строгино"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Нужно написать отчет по производственной практике
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Отчет по практике на заводе АО "ИЭМЗ"Купол"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Отчет по практике в ООО"Амега"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Разработка проекта внедрения технологии "Сларри Сил" на предприятии ЗАО "Асфальт"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
кадровая политика оао метафракс
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Отчет по практике - Организация и управление бизнесом, менеджмент
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика ООО "Золотое Яблоко"
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Влияние контроля на поведение людей в организации
Люди - неотъемлемый элемент не только контроля, но и других стадий управления. А значит, во время разработки процедур контроля следует учитывать поведение людей. Иными словами, контроль деятельности существенно влияет на человеческое поведение. Поскольку его важнейший принцип – это предупреждение отклонений и разного рода нарушений устоявшихся порядков, менеджер должен специально использовать вид...
подробнее
Зарубежный опыт управления качеством
В рамках международного бизнес-сообщества постепенно сформировался общий, единый подход к нормированию качества продукции. Ключевую роль в этом процессе и обеспечении качества необходимого уровня играет государственное регулирование.
В настоящее время качество продукции является одним из самых важных экономических вопросов во многих странах мира. Развитые страны находятся в процессе поиска новых пу...
подробнее
Механизмы корпоративной социальной ответственности
В современном обществе под корпоративной социальной ответственностью (сокращенно – КСО) принято понимать принятие на себя бизнесом ответственности за свою деятельность перед внешним и внутренним окружением, а также его готовность выполнять свои обязательства перед обществом.
Известные ученые Ф. Котлер и Н. Ли корпоративную социальную ответственность определили как добровольный вклад корпораций в ра...
подробнее
Современная корпоративная социальная ответственность
В настоящее время единого подхода к определению термина «корпоративная социальная ответственность» не существует. Также ее принято отождествлять с социальной ответственностью бизнеса.
С течением времени взгляды на понимание сущность и содержания корпоративной социальной ответственности (КСО) претерпевали определенные изменения. Основные этапы трансформации концептуальных основ понимания сущности со...
подробнее
Влияние контроля на поведение людей в организации
Люди - неотъемлемый элемент не только контроля, но и других стадий управления. А значит, во время разработки процедур контроля следует учитывать поведение людей. Иными словами, контроль деятельности существенно влияет на человеческое поведение. Поскольку его важнейший принцип – это предупреждение отклонений и разного рода нарушений устоявшихся порядков, менеджер должен специально использовать вид...
подробнее
Зарубежный опыт управления качеством
В рамках международного бизнес-сообщества постепенно сформировался общий, единый подход к нормированию качества продукции. Ключевую роль в этом процессе и обеспечении качества необходимого уровня играет государственное регулирование.
В настоящее время качество продукции является одним из самых важных экономических вопросов во многих странах мира. Развитые страны находятся в процессе поиска новых пу...
подробнее
Механизмы корпоративной социальной ответственности
В современном обществе под корпоративной социальной ответственностью (сокращенно – КСО) принято понимать принятие на себя бизнесом ответственности за свою деятельность перед внешним и внутренним окружением, а также его готовность выполнять свои обязательства перед обществом.
Известные ученые Ф. Котлер и Н. Ли корпоративную социальную ответственность определили как добровольный вклад корпораций в ра...
подробнее
Современная корпоративная социальная ответственность
В настоящее время единого подхода к определению термина «корпоративная социальная ответственность» не существует. Также ее принято отождествлять с социальной ответственностью бизнеса.
С течением времени взгляды на понимание сущность и содержания корпоративной социальной ответственности (КСО) претерпевали определенные изменения. Основные этапы трансформации концептуальных основ понимания сущности со...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы