Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В «SHELL INTERNATIONAL PETROLEUM»
Ответы на вопросы
Создан заказ №3680614
27 февраля 2019

ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В «SHELL INTERNATIONAL PETROLEUM»

Как заказчик описал требования к работе:
Прочитать кейс и ответить на все вопросы:1. С какими основными проблемами столкнулась компания в сфере УЧР в процессе расширения зарубежной сети? 2. Обоснуйте основные принципы политики компании в сфере УЧР с точки зрения высшего менеджмента. 3. Учитывая основные тенденции УЧР в международных компан иях, каких прогнозов следует ожидать (опасаться) в случае дальнейшего роста зарубежного производства
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
28 февраля 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Dip5
5
скачать
ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В «SHELL INTERNATIONAL PETROLEUM».docx
2019-03-03 18:41
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена на отлично! Второй раз убеждаюсь, что это самый замечательный автор!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Разработка мероприятий по совершенствованию системы материально-технического снабжения строительного пред
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Написание третьей главы ВКР + презентация и речь к полной работе диплома
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Анализ арендной платы за землю, ее сущности на примере Московской области.
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Соотношение личных и карьерных целей
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа на тему: «Налоги с физических лиц и их экономическое значение»
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Инжиниринг и реинжиниринг
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Задания к семинарским занятиям по Менеджменту
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корректировка отчета по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Измерение количественной потребности в персонале
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Процедуры системного анализа при исследованиях в менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка управленческих решений по расширению рыночных возможностей предприятия малого бизнеса
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
«Исследование внешней и внутренней среды организации»
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Госы (ответы на вопросы дистанционная форма обучения)
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ответы на вопросы к экзамену. Информационные системы и технологии в менеджменте
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
выполнить тест
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
КАК ВЫВЕСТИ ИЗ КРИЗИСА МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ХОЛДИНГ?
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Проблемы ОАО «Хлебозавод №3»
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Внутрифирменное планирование на предприятии малого бизнеса как инструмент повышения эффективности управления
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Моббинг и социально-психологическая безопасность в трудовом коллективе
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Бизнес-планирование как ключевой фактор реализации стартапа
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Прикрепляю два введения к курсовой работе. Вам нужно проанализировать их и определить: -верно и полно описана
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Вариант № 2 !!! К/р-Документационное обеспечение управления
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
К/Р по дисц- по дисциплине «Документационное обеспечение управления» Вариант 2 !!!
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Мобилизация потенциала для выполнения стратегии
В процессе стратегических изменений и создания в организации необходимого климата важнейшей задачей, которая должна быть решена на стадии реализации стратегии, является формирование и мобилизация ресурсов.
В общем виде термин «стратегический потенциал» означает совокупность имеющихся у организации ресурсов и возможностей для разработки и выполнения стратегии развития.
Современные исследователи отмеч...
подробнее
Влияние внутренних факторов на управленческие решения
Внутренние факторы, влияющие на управленческие решения делятся на:
Эта группа факторов определяется спецификой психических процессов, качеств и состояний лица, принимающего решения. Поэтому такие факторы представляют собой трехуровневую систему (традиционную психическую структуру личности):
Психические процессы могут быть познавательными, волевыми и эмоциональными. Особая роль принадлежит познавател...
подробнее
Кодекс корпоративного управления
Корпорация – форма организации предпринимательской деятельности, основанная на регистрации бизнеса и его функционировании в качестве самостоятельного образования, выпускающего акции для формирования уставного капитала, то есть характеризующегося долевой собственностью.
Определяющая роль в развитии корпоративного управления отводится национальным стандартам корпоративного поведения и кодексам наилуч...
подробнее
Анализ корпоративного управления
Стандарты корпоративного управления находят свое отражение в его принципах, основными из которых на сегодняшний день принято считать:
Подобные принципы носят рекомендательный характер и не являются обязательными к исполнению, однако степень их соблюдения считается одним из основных показателей качества построения системы корпоративного управления.
Помимо прочего анализ корпоративного управления вклю...
подробнее
Мобилизация потенциала для выполнения стратегии
В процессе стратегических изменений и создания в организации необходимого климата важнейшей задачей, которая должна быть решена на стадии реализации стратегии, является формирование и мобилизация ресурсов.
В общем виде термин «стратегический потенциал» означает совокупность имеющихся у организации ресурсов и возможностей для разработки и выполнения стратегии развития.
Современные исследователи отмеч...
подробнее
Влияние внутренних факторов на управленческие решения
Внутренние факторы, влияющие на управленческие решения делятся на:
Эта группа факторов определяется спецификой психических процессов, качеств и состояний лица, принимающего решения. Поэтому такие факторы представляют собой трехуровневую систему (традиционную психическую структуру личности):
Психические процессы могут быть познавательными, волевыми и эмоциональными. Особая роль принадлежит познавател...
подробнее
Кодекс корпоративного управления
Корпорация – форма организации предпринимательской деятельности, основанная на регистрации бизнеса и его функционировании в качестве самостоятельного образования, выпускающего акции для формирования уставного капитала, то есть характеризующегося долевой собственностью.
Определяющая роль в развитии корпоративного управления отводится национальным стандартам корпоративного поведения и кодексам наилуч...
подробнее
Анализ корпоративного управления
Стандарты корпоративного управления находят свое отражение в его принципах, основными из которых на сегодняшний день принято считать:
Подобные принципы носят рекомендательный характер и не являются обязательными к исполнению, однако степень их соблюдения считается одним из основных показателей качества построения системы корпоративного управления.
Помимо прочего анализ корпоративного управления вклю...
подробнее
Главная Лента заказов Ответы на вопросы Менеджмент ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ В «SHELL INTERNATIONAL PETROLEUM»
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы