Создан заказ №3228307
9 октября 2018
Целью написания курсовой работы является исследование теоретических основ проведения оценки управления персоналом на предприятии.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужно сделать курсовую работу по экономике за 7 дней, оформлять не нужно, главное все подробно расписать в курсовой и список источников литературы приложить.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В современных экономических условиях проведение оценки качества и эффективности управления персоналом представляет собой одно из ключевых направлений повышения эффективности работы предприятия. Это обосновывается тем, что именно кадровая работа сегодня представляет собой один из наиболее важных аспектов качественного труда в организации.
Оценка эффективности кадровой работы в организации представляет собой одну из функций управления, что связано с необходимостью преобразования данной системы управления. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Управление персоналом представляет собой одну из функций стратегического управления предприятием, которое направлено на достижение стратегических целей развития предприятия за счет повышения мотивации сотрудников к труду.
Актуальность исследования вопросов оценки эффективности управления персоналом связана с необходимостью внедрения таких методов в практику функционирования отечественных предприятий с целью повышения эффективности их функционирования.
Предметом исследования в курсовой работе является система управления персоналом на предприятии.
Объектом исследования является система оценки эффективности управления персоналом на предприятии.
Целью написания курсовой работы является исследование теоретических основ проведения оценки управления персоналом на предприятии.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
исследовать понятие «управление персоналом» и подходы к нему;
описать основные критерии, по которым проводится оценка эффективности управления персоналом;
изучать ранговый метод планирования и оценки персонала предприятия;
рассказать о возможности применения метода дисконтированного денежного потока к оценке эффективности управления персоналом.
В качестве теоретической и методологической основы проведения исследования выступили работы отечественных авторов по данной проблематике, таких как В.Р. Веснина, А.Я. Кибаянова, Ю.Г. Одегова, К.Х. Абдурахманова, Л.Р. Котовой и д.р.
Структура курсовой работы определена целями и задачами, представленными выше.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
12 октября 2018
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью написания курсовой работы является исследование теоретических основ проведения оценки управления персоналом на предприятии..docx
2018-10-15 11:46
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Так себе... Работу зачли не сразу, отправляли 2 раза в корректировку. Кое как на 3!!!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
