Создан заказ №2453838
21 ноября 2017
Особенности руководства персоналом в различных странах Японская, Американская, Европейская ,Российская системы
Как заказчик описал требования к работе:
Курсовая работа на антиплагиате проверяться не будет, поэтому рассчитываю на адекватную цену.
-14 шрифт
-2 главы
-27-30 стр.
-источники 11-12 год
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Современные условия деятельности предприятий требуют создания эффективной системы управления персоналом, развития кадрового потенциала предприятия. В этой ситуации возникает необходимость в теоретическом переосмыслении кадровых процессов, разработке методологии формирования стратегии и тактики эффективного использования персонала, способствующих подъему и развитию отечественной промышленности, обеспечению их конкурентоспособности, как на внутренних, так и на мировых рынках.
Недостаточно высокий уровень профессиональной подготовки части персонала промышленных предприятий затрудняет их адаптацию к современным требованиям, что делает особо значимым и актуальным теоретическую разработку социально-экономических механизмов подготовки и воспроизводства высококвалифицированных работников промышленных предприятий, обладающих высоким уровнем общего и специализированного образования. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
Актуальность выбранной темы заключается в необходимости изменить суть управления персоналом для того, чтобы осуществлять кадровый менеджмент более эффективно. Следует отметить, что в настоящее время особо острой проблемой, стоящей перед предприятиями, является создание служб управления персоналом, отвечающих требованиям современного менеджмента, собственных эффективных систем обучения, переподготовке и повышению квалификации персонала, в том числе рабочих промышленных предприятий, так как созданная в советские времена система их профессиональной подготовки практически ликвидирована.
В то же время в существующих научных исследованиях недостаточно внимания уделяется проблемам формирования эффективной системы управления персоналом предприятий и сохранению их кадрового потенциала, концепции, практике и перспективам его развития, создания собственной эффективной системы обучения, переподготовке и повышению квалификации работников предприятий, системе поиска и отбора руководящих кадров.
Объектом исследования является российский и зарубежный опыт управления персоналом.
Предметом исследования являются особенности руководства персоналом в различных странах.
Целью данной курсовой работы является исследование опыта управления персоналом предприятия, как в России, так и за рубежом. Конкретизируя цель, следует решить задачи:
Изучить Японскую систему управления персоналом;
Исследовать управление персоналом в Америке;
Оценить Европейскую модель руководства персоналом;
Рассмотреть системы управления персоналом на предприятиях России;
Охарактеризовать особенности американского управления персоналом на примере компании McDonalds;
Определить проблемы и перспективы внедрения американской модели управления персоналом в практику России.
Структура работы состоит из введения, двух равноценных глав, заключения и списка литературы. В работе были использованы методы анализа и синтеза, описательный метод и другие. Базой для написания работы послужили учебники, книги, периодические издания, а также ресурсы сети интернет.
Модели управления: японская, европейская, американская отличаются по основным функциям. Сравнительные характеристики помогут лучше разобраться в различных условиях формирования системы менеджментаПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
24 ноября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Особенности руководства персоналом в различных странах Японская, Американская, Европейская ,Российская системы.docx
2017-11-27 22:53
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Работа отличная, раньше срока выполнена. Автор учитывает все требования и внимателен к мелочам. Всем-всем-всем очень рекомендую! И еще раз спасибо! Обязательно обращусь еще )
Хочешь такую же работу?
300 ₽
