Создан заказ №2406632
9 ноября 2017
Цель исследования – исследовать систему управления персоналом совершенствованию ООО «Фуфик».
Как заказчик описал требования к работе:
Полная тема работы звучит так: "Управление персоналом предприятия РБ. Кафе на 80 мест со снек-баром на 42 места в г. Москве"
Перед началом работы нужно составить план работы, который нужно будет утвердить у преподавателя. Только после утверждения можно будет приступать к самому написанию работы.
В состав работы входит: содержание, введение, основная часть( из 2-х глав, в каждой из них по 3 подпункта), заключение, список источников (в тексте они выглядят так [1] ).
Так же в работе можно использовать нормативные документы, Госты, технические регламенты, фед законы и тд, возможно использование интернет ресурсов НО НЕ САЙТЫ на которых это используется как фрагмент диплома, реферата, чаты и тд,.
Шрифт 14 Times New Roman, интервал 1.5 Ссылки от 20 до 25шт, на источники не старше 5 лет!
При выполнении работы НЕ ИСПОЛЬЗОВАТЬ: НАЛОЖЕНИЕ ПОСТОРОННЕГО СКРЫТОГО ТЕКСТА (так как это все равно проявиться), не применять дословное копирование из документов в PDF формате.
Желательно присылать работу по мере готовности, что бы можно было видеть что автор работает, и так будет легче вносить коррективы от преподавателя
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
По мере развития рыночных отношений в России перед организациями встают принципиально новые актуальные задачи, связанные с управлением персоналом. В связи с этим наблюдается значительный рост значимости управления персоналом как наиболее действенного инструмента эффективного менеджмента.
Посредством системы управления персоналом, выступающей как подсистема управления организацией, реализуется управление людьми и их способностью производить товары и услуги. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Следовательно, важной и актуальной тенденцией в управлении является особое отношение к сотрудникам организации.
Эффективно управлять деятельностью организации возможно только при условии эффективного труда работников, поскольку именно система управления персоналом действительно повышает базовую производительность труда человека, и является ключевым фактором успешной работы любой организации.
Каждый руководитель заинтересован в высокопроизводительном и эффективном труде, для этого ему необходимо создать соответствующие условия для сотрудников. При планировании и организации работы руководитель должен оказывать влияние на трудовой коллектив организации в форме различных коллективных и индивидуальных поощрительных мер.
При выполнении исследования были использованы труды следующих авторов: Бархатов Г. В., Брагина З. В., Веснин В. Р., Дейнека А. В., Добровинский А. П., Дуракова И. Б., Евтихов О. В., Егоршин А. П., Зайцев А., Кабаченко Т. С., Кибанов А. Я., Ковальчук Н. А., Маслова В. М., Мелихов Ю. Е., Михайлина Г. И., Базаров Т.Ю., Еремин Б.Л. и др.
Цель исследования – исследовать систему управления персоналом совершенствованию ООО «Фуфик».
В соответствии с целью поставлены следующие задачи:
обозначить понятие и сущность управления персоналом на предприятии;
изучить методы управления персоналом в организации;
охарактеризовать показатели оценки результативности управления персонала;
провести анализ и выявить проблемы в системе управления персоналом ООО «Фуфик»;
разработать мероприятия, направленные на совершенствование системы управление персоналом ООО «Фуфик».
Объект исследования – персонал организации ООО «Фуфик».
Предмет исследования – управление персоналом ООО «Фуфик».
Методы исследования, применяемые в работе: описание, сравнение, перечисление, систематизация данных, графическая обработка информации.
Структура курсовой работы состоит из введения, основной части из двух глав, заключения, списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
12 ноября 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Цель исследования – исследовать систему управления персоналом совершенствованию ООО «Фуфик»..docx
2017-11-15 23:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работу выполнили, корректировки выполнили, но в сроки не уложились. Спасибо автору за проделанную работу.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
