Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Отчет по научно-исследовательской практике,
Создан заказ №2206005
29 июня 2017

Отчет по научно-исследовательской практике,

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно написать отчет по практике и заполнить дневник к понедельнику. Бюджет небольшой, но буду очень благодарен!
Фрагмент выполненной работы:
Введение В данной научно-исследовательской работе рассматривается и изучается практическая задача управления оборотными средствами, связанная с промышленным предприятием. На точку заказа и размер партии поставок материальных ресурсов в значительной степени влияет план производства работ по выпуску продукции промышленным предприятием. В условиях неопределенности и кризисных явлений в экономике проектное развитие позволяет учитывать ситуативные изменения между потребностями в оборотных средств и имеющимися возможностями предприятия в конкурентном взаимодействии. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Необходимо реализовывать динамическое развитие предприятия в условиях неопределенности. Перспективно формирование планов преобразования результатов производственно-хозяйственной деятельности с использованием инструментов эффективного управления оборотным капиталом во времени с эффективным привлечением имеющихся и привлеченных ресурсов. Присутствие возникающих вопросов для решения управления оборотными средствами предприятия обуславливается необходимостью постоянного совершенствования методик и внедрения универсальных подходов при принятии решений, связанных с повышением эффективности использования оборотных средств отечественных промышленных предприятий. Непрерывное воспроизводство и вариабельность использования оборотных средств предполагает важность непрерывного перемещения результатов деятельности из производственной сферы через логистические каналы в сферу, завершающую кругооборот оборотных средств, сферу потребления результатов труда. На протяжении этого процесса перемещения результаты труда однозначно формируют запасы. Такое формирование является объективно необходимым и присутствует во всех известных общественно-экономических формациях и системах, но адекватные его размеры и значение в разнообразных экономических формациях и системах измеримо не одинаковы. Ключевые компоненты, определяющие ритмичность и непрерывность процесса производства материальных благ и услуг, – трудовые ресурсы, средства труда и предметы труда. Средства труда и предметы труда формируют его фундамент производства материальных благ. В своих трудах Карл Маркс охарактеризовал: «Ни одно общество не может непрерывно производить, то есть воспроизводить, не превращая непрерывно известной части своего продукта снова в средства производства, или элементы нового производства». Основная идея эффективного управления оборотным средствами – это сформировать основу для результативного бизнес-процесса, то есть обеспечить превышение измеримой результативности в виде доходов над осуществленными и текущими, желательно, расходами и издержками. Чтобы результативно и обдуманно реализовывать инвестиции и затраты, получать прибыль, важно знать общее состояние промышленного предприятия и управлять его экономикой, персоналом, финансами, основными и оборотными средствами, логистикой. В условиях социально-экономического кризиса и нестабильности рыночной ситуации важную роль в финансовом менеджменте играет управление оборотными средствами. Так как их рациональное использование в условиях хронического дефицита является одним из приоритетных направлений деятельности предприятия в современных экономических условиях. Современные методы управления подразумевают схему, обеспечивающую планирование оборотных средств, с целью оптимизации их объема в процессе производства. Для достижения этой цели, прежде всего, необходим комплексный подход к анализу оборотных средств определяется необходимостью изучения всех их составных частей и свойствПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
2 июля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
BECHA
5
скачать
Отчет по научно-исследовательской практике,.docx
2020-12-29 02:44
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Очень довольна работой автора ! Никак проблем не было , автор всё сделала как положено!я довольна результатом!

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Отчёт по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по стратегическому планированию
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Дистанционные технологии и их применение в торговле
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Курсовая. Спортивный менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Внешние устройства ПК
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
отчет по производственной практике по компании ООО "Формат"
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Формирование ассортимента торгового предприятия ооо агроторг
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ГАУСЗ, менеджмент (производственная практика, Приисетье)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
отчет по практике в торговой организации
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчёт по практике. Менеджмент(Производственная практика)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Научение поведению в организации
Процесс адаптации к требованиям предприятия и оценка собственного опыта происходят по-разному. Все люди, даже находясь в одинаковой среде, ведут себя совершенно индивидуально. Есть два варианта построения модели поведения в организации: принятие или непринятие норм поведения в организации или принятие и непринятие ценностей организации.
В зависимости от комбинации этих двух вариантов моделей пове...
подробнее
Виды лидерства в менеджменте
Лидер – лицо в организации, которое пользуется признанным авторитетом и обладает влиянием, используя его с целью управления.
Виды лидерства:
Профессор Парыгин предложил типологию лидерства по трем критериям:
В зависимости от восприятия группой лидеры разделяются на:
подробнее
Методы прогнозирования управленческих решений
В традиционном понимании управленческое решение содержит в себе определенную программу действий, которая, в свою очередь, содержит в себе цель, к которой стремится каждая система, а также методы достижения поставленной цели.
Управленческое решение является своего рода неким выбором, который нужно сделать каждому руководителю в своем предприятии.
Наряду с этим, управленческое решение является конкре...
подробнее
Управленческие решения, литература
В данном учебнике систематизированы методологические, организационные и технологические основы принятия управленческих решений в экономической среде. Все разделы учебника написаны на основе лекционного материала, накопленного автора за многолетнее преподавание студентам разных форм обучения таких дисциплин, как "Управление персоналом", "Разработка управленческого решения" и "Информационные техноло...
подробнее
Научение поведению в организации
Процесс адаптации к требованиям предприятия и оценка собственного опыта происходят по-разному. Все люди, даже находясь в одинаковой среде, ведут себя совершенно индивидуально. Есть два варианта построения модели поведения в организации: принятие или непринятие норм поведения в организации или принятие и непринятие ценностей организации.
В зависимости от комбинации этих двух вариантов моделей пове...
подробнее
Виды лидерства в менеджменте
Лидер – лицо в организации, которое пользуется признанным авторитетом и обладает влиянием, используя его с целью управления.
Виды лидерства:
Профессор Парыгин предложил типологию лидерства по трем критериям:
В зависимости от восприятия группой лидеры разделяются на:
подробнее
Методы прогнозирования управленческих решений
В традиционном понимании управленческое решение содержит в себе определенную программу действий, которая, в свою очередь, содержит в себе цель, к которой стремится каждая система, а также методы достижения поставленной цели.
Управленческое решение является своего рода неким выбором, который нужно сделать каждому руководителю в своем предприятии.
Наряду с этим, управленческое решение является конкре...
подробнее
Управленческие решения, литература
В данном учебнике систематизированы методологические, организационные и технологические основы принятия управленческих решений в экономической среде. Все разделы учебника написаны на основе лекционного материала, накопленного автора за многолетнее преподавание студентам разных форм обучения таких дисциплин, как "Управление персоналом", "Разработка управленческого решения" и "Информационные техноло...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы