Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель работы – изучить идею конфликта в социологии марксизма.
Создан заказ №1978253
23 апреля 2017

Цель работы – изучить идею конфликта в социологии марксизма.

Как заказчик описал требования к работе:
Содержание, введение и первая часть имеются, также предоставляю список литературы.Нужно проверить написанное, подкорректировать и добавить остальное.
Фрагмент выполненной работы:
Введение Социология марксизма - это теория социального развития общества, созданная К. Марксом (1818-1883 гг.) и Ф. Энгельсом (1820-1895 гг.) во второй половине XIX в. Ее место и роль в истории социологической мысли определяются тем, что функционирование общества, сознание и поведение живущих в нем людей анализируются, прежде всего, через призму материальных условий их жизни, через противоречия и конфликты в реально существующем способе производства. Марксистская теория занимала и продолжает занимать важнейшее место в современной интеллектуальной жизни общества. (работа была выполнена специалистами Автор 24) В истории человечества, пожалуй, еще не было такой научной теории, которая сказала бы столь большое влияние практически на все области социального и гуманитарного знания. Опираясь на наследие «классиков» политической мысли, философии, истории и экономики, К. Маркс и Ф. Энгельс смогли сформировать новое понимание общественного развития. Марксистское мировоззрение сформировало социальное и политическое мышление по наиболее фундаментальным вопросам. Практически большинство современных проблем политической теории имеет марксистское происхождение. По-прежнему сохраняются марксистские термины и представления об обществе в целом, а многие современные теории явно или скрытно имеют марксистское происхождение. Таким образом, идеи К. Маркса продолжают жить даже в трудах тех теоретиков, которые отвергают марксизм в целом. Актуальность данной темы очевидна, как уже было сказано, марксистская теория продолжает занимать важное место в современной жизни общества. Несмотря на существенные различия в терминологии и методологии, теоретики интересуются, по существу, одним и тем же теоретическими проблемами. Цель работы – изучить идею конфликта в социологии марксизма. Для достижения указанной цели были поставлены следующие задачи: Изучить проблему конфликт в социологии марксизма. Проследить эволюцию представлений о конфликте в социологии марксизма Проанализировать мнения других авторов об идеи конфликта в социологии марксизма. Объект: идея конфликта. Предмет: формирование и эволюция представлений о конфликте в социологии Маркса. Основу курсовой работы составили методы сбора теоретической информации: анализ, синтез и обобщение. Курсовая работа состоит из введения, трёх глав, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
26 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
LogikLubov
5
скачать
Цель работы – изучить идею конфликта в социологии марксизма..docx
2020-10-23 11:15
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Работа выполнена даже раньше срока, все рекомендации соблюдены. Все качественно, без доработок. Спасибо большое)

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Европейские разработки истории и теории конфликторазрешения
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Феноменология международных конфликтов
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Сов.системы управления
Дипломная работа
Конфликтология
Стоимость:
4000 ₽
Психологическая готовность к самозащите от агрессивности
Творческая работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Дисциплина переговоры-задачи по видеофрагменту
Решение задач
Конфликтология
Стоимость:
150 ₽
Конфликты на предприятиях индустрии туризма(гостиница)
Контрольная работа
Конфликтология
Стоимость:
300 ₽
Способы и средства урегулирования вооруженных конфликтов
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Проблема соотнесённости и противоречия свободы и необходимости.
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Тяжкая преступность как объект конфликтологического анализа
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
социальное рыночное хозяйство в контексте конфликторазрешения
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Переговоры как способ разрешения социальных конфликтов
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Психологическое одиночество детей в подростковом возрасте
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Насилие в семье и его профилактика
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Конфликты в современной России: основные типы и динамика.
Курсовая работа
Конфликтология
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Этнические конфликты и пути их урегулирования
Все межгрупповые отношения состоят из неразрывного единства сотрудничества и конфликтов. Но проблемы в любое общество вносят конфликты.
Межгрупповые конфликты можно разделить на следующие типы:
Психология межэтнических отношений изучает проблемы возникновения, протекания, а также урегулирования конфликтов.
Одну из первых социально-психологических концепций выдвинул Макдугалл и заключалась она в нали...
подробнее
Сущность управления конфликтами
Возможность возникновения конфликта существует в любой области жизнедеятельности человека. В организации, где люди находятся в процессе постоянного добровольного и вынужденного взаимодействия, вероятность возникновения конфликтной ситуации многократно возрастает.
Возникновение конфликта приводит к нарушению общественного спокойствия и гармонии в социуме. Эти социальные проблемы всегда были причиной...
подробнее
Этапы управления конфликтом
Обеспечение эффективного разрешения конфликтной ситуации заключается в прогнозировании и предупреждении конфликта или в стимулировании и регулировании конфликта с целью его решения. Процесс конфликтного менеджмента можно условно разделить на четыре этапа, каждый из которых преследует определенные цели и использует определенные методы достижения данных целей:
Для устранения конфликтной ситуации сила...
подробнее
Факторы управления конфликтами
Управление конфликтами рассматривается с двух сторон – внутренней и внешней. Внутренний аспект заключается в процессе управления собственным поведением в конфликтной ситуации. Этот аспект несет чисто психологический характер.
Внешняя сторона управления конфликтными ситуациями показывает организационные и технологические стороны этих процессов, при которых субъектами управления могут являться руково...
подробнее
Этнические конфликты и пути их урегулирования
Все межгрупповые отношения состоят из неразрывного единства сотрудничества и конфликтов. Но проблемы в любое общество вносят конфликты.
Межгрупповые конфликты можно разделить на следующие типы:
Психология межэтнических отношений изучает проблемы возникновения, протекания, а также урегулирования конфликтов.
Одну из первых социально-психологических концепций выдвинул Макдугалл и заключалась она в нали...
подробнее
Сущность управления конфликтами
Возможность возникновения конфликта существует в любой области жизнедеятельности человека. В организации, где люди находятся в процессе постоянного добровольного и вынужденного взаимодействия, вероятность возникновения конфликтной ситуации многократно возрастает.
Возникновение конфликта приводит к нарушению общественного спокойствия и гармонии в социуме. Эти социальные проблемы всегда были причиной...
подробнее
Этапы управления конфликтом
Обеспечение эффективного разрешения конфликтной ситуации заключается в прогнозировании и предупреждении конфликта или в стимулировании и регулировании конфликта с целью его решения. Процесс конфликтного менеджмента можно условно разделить на четыре этапа, каждый из которых преследует определенные цели и использует определенные методы достижения данных целей:
Для устранения конфликтной ситуации сила...
подробнее
Факторы управления конфликтами
Управление конфликтами рассматривается с двух сторон – внутренней и внешней. Внутренний аспект заключается в процессе управления собственным поведением в конфликтной ситуации. Этот аспект несет чисто психологический характер.
Внешняя сторона управления конфликтными ситуациями показывает организационные и технологические стороны этих процессов, при которых субъектами управления могут являться руково...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы