Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Внутренние и внешние социальные ответственности бизнеса
Эссе Менеджмент организации
Создан заказ №1945070
15 апреля 2017

Внутренние и внешние социальные ответственности бизнеса

Как заказчик описал требования к работе:
доброго времени суток, работа по предмету КСО (корпоративная социальная ответственность) оригинальность выполнения 80% и сылки на литературу тоже нужны. количество страниц 5-7. Дополнительная информация во вложении. работу нужно выполнить до 26 апреля. но желательно 25 апреля.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
16 апреля 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Tuter24
5
скачать
Внутренние и внешние социальные ответственности бизнеса.docx
2017-04-19 15:46
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена качественно! Всё точно в срок! Рекомендую автора, не сомневайтесь в своём выборе

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Технологии управленческой карьеры (карьеры руководителя)
Презентации
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Кадры организаций и производительность труда в предприятиях общественного питания
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Защита прав потребителей в аптечной организации
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Межкультурные коммуникации и корпоративная культура компании
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Разработка системы показателей оценки эффективности работы структурных подразделений деловой организации
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Компетентностный подход в управлении персоналом
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Контрольная работа по теме "Психологический портрет эффективного руководителя."
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
совершенствование процесса.....в организации детского сада
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа. Принципы менеджмента крупнейших корпораций Японии /20 иап
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
описание аналитики деятельности системы здравоохранения республики казахстан на макроуровне
Доклад
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Оценка стоимости торговой компании
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Типы и направления социальных программ бизнеса
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
«Профессиональный стандарт руководителя образовательной организации и особенности его применения в условиях ре
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Кадры организаций и производительность труда в предприятиях общественного питания
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Эссе. Корпоративная социальная ответственность
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Essay about various approaches crafted and implemented by any company
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Понятие сущность и содержание стратегического менеджмента
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование управления маркетинговой деятельностью организации
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Ответственность исполнителя и ответственность руководителя
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Лидерство в организации
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
1. Моральная мотивация труда: инструменты и их практическое применение.
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
"Анализ взимосвязи функции планирования в менеджменте и организационного поведения" и ещё одно в описании !!!!
Эссе
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Поведение групп в организации
Группы часто образуются с целью удовлетворения некоторых человеческих потребностей. Это может быть потребность в безопасности, в уважении, в общении и т.п. Именно желание удовлетворить потребности является наиболее частой причиной возникновения групп. В деятельности организаций группы играют значимую роль, способствуя выполнению организационных процессов и достижению организационных целей.
Существу...
подробнее
Навыки поведения в организации
Объективность – это принцип, подразумевающий, что поведение управляется ситуацией. «Объективный» сотрудник объективно и рационально ведет себя в различных ситуациях.
Склонность к доминированию – это стремление человека проявлять инициативу в межличностных отношениях или же устанавливать над ними контроль. Данное качество варьируется в зависимости от специфики текущих обстоятельств, а также от свойс...
подробнее
Отчетность в управленческом контроле
Внутренняя отчетность представляет собой совокупность упорядоченной информации и показателен, целью которой является интерпретация выявленных отклонений от целей, плана, сметы. Без этого управленческий учет становится формальным набором цифровых данных, который не пригоден для целей управления.
Формальными требованиями, предъявляемыми к отчетности управленческого контроля, являются следующие:
Собс...
подробнее
Стандарт управления качеством
Система управления качеством на предприятиях должна периодически подвергаться проверке. Цель данной проверки заключается в необходимости контроля над обеспечением стабильного производства продукции, которая должна полностью отвечать установленным требованиям качества.
Самой известной системой стандартизации управления качеством является ISO-9000. Стандарты ИСО-9000 служат гарантией того, что продук...
подробнее
Поведение групп в организации
Группы часто образуются с целью удовлетворения некоторых человеческих потребностей. Это может быть потребность в безопасности, в уважении, в общении и т.п. Именно желание удовлетворить потребности является наиболее частой причиной возникновения групп. В деятельности организаций группы играют значимую роль, способствуя выполнению организационных процессов и достижению организационных целей.
Существу...
подробнее
Навыки поведения в организации
Объективность – это принцип, подразумевающий, что поведение управляется ситуацией. «Объективный» сотрудник объективно и рационально ведет себя в различных ситуациях.
Склонность к доминированию – это стремление человека проявлять инициативу в межличностных отношениях или же устанавливать над ними контроль. Данное качество варьируется в зависимости от специфики текущих обстоятельств, а также от свойс...
подробнее
Отчетность в управленческом контроле
Внутренняя отчетность представляет собой совокупность упорядоченной информации и показателен, целью которой является интерпретация выявленных отклонений от целей, плана, сметы. Без этого управленческий учет становится формальным набором цифровых данных, который не пригоден для целей управления.
Формальными требованиями, предъявляемыми к отчетности управленческого контроля, являются следующие:
Собс...
подробнее
Стандарт управления качеством
Система управления качеством на предприятиях должна периодически подвергаться проверке. Цель данной проверки заключается в необходимости контроля над обеспечением стабильного производства продукции, которая должна полностью отвечать установленным требованиям качества.
Самой известной системой стандартизации управления качеством является ISO-9000. Стандарты ИСО-9000 служат гарантией того, что продук...
подробнее
Главная Лента заказов Эссе Менеджмент организации Внутренние и внешние социальные ответственности бизнеса
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы