Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 1000 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель работы - разработка ИТ-проекта для тренеров и его интеграция в тренировочный процесс.
Создан заказ №1644758
7 января 2017

Цель работы - разработка ИТ-проекта для тренеров и его интеграция в тренировочный процесс.

Как заказчик описал требования к работе:
Нужна дипломная работа по менеджменту. Есть содержание, дам структуру. Послезавтра уже сдавать план и введение, остальные сроки обговорим в переписке.
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Ключом к формированию будущей экономики и роста конкурентоспособности стали инновации и знания. Сердцевиной инноваций принято считать новые технологии, реализуемые практически во всех сферах деятельности человека. Внедрение новых технологий, с одной стороны, изменят структуру, формат функционирования многих секторов экономики, с другой стороны, кардинально поменяются многие бизнес-процессы и механизмы взаимодействия в компаниях. (работа была выполнена специалистами Автор 24) По мнению экспертов, особенностью мирового развития станет создание и внедрение технологий, формирующихся на стыке различных областей. Преобладающее развитие в последние годы получают: информационно-коммуникационные технологии, нанотехнологии, биотехнологии, новые материалы, умные среды и умные решения, микроэлектронные элементы, роботостроение и другое [6]. Развитие информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ), которое многие авторы называют определяющим в процессе построения новой системы хозяйствования, следует рассматривать как результат применения этих факторов производства, то есть развитие ИКТ выступает и причиной, и следствием социально-экономических трансформаций. Объясняется это тем, что любые технологии (в том числе и информационно-коммуникационные), по мнению большинства ученых, исследующих постиндустриализм, являются только формой существования знаний. ИКТ активно внедряются во все сферы хозяйствования, на государственном уровне обсуждаются вопросы развития цифровой экономики, потому как виртуализация пространства охватывает все большие сферы деятельности человека. Стремление к гармоничному развитию и здоровому образу жизни открывает перспективы развития фитнес индустрии. Занятия спортом входят в повседневную жизнь большинства активных людей, им на службу приходят гаджеты для комфортного занятия фитнесом. Digital fitness-технологий выполняют очень важную функцию: они задают моду и формируют у пользователей привычку вести активный образ жизни. Не смотря на это пробел рынка фитнес индустрии и digital fitness-технологий в отсутствии интеграции, которое может привести к замещению традиционных занятий фитнесов в фитнес-зале на самостоятельные тренировки с использованием портативных устройств. В стратегии развития фитнес-компаний портативные фитнес-технологии должны стать связующим звеном в коммуникации между тренерами с одной стороны и членами клубов с другой стороны, их вовлеченность в процесс. Цель работы - разработка ИТ-проекта для тренеров и его интеграция в тренировочный процесс. В соответствии с поставленной целью решались следующие исследовательские задачи: изучить информационно-коммуникационные технологии как форма существования знаний; проанализировать российские тенденции развития информационно-коммуникационных технологий; определить перспективы использования информационных технологий в фитнес индустрии; дать оценку использования информационных технологий в «World Class» (Пресня); разработать и обосновать ИТ-проект, который будет служить примером интеграции на рынке фитнес индустрии с digital fitness-технологиями. Объект исследования: информационно-коммуникационные технологии. Предмет исследования: digital fitness-технологии. В исследовании применялись следующие методы научного познания: ретроспективный анализ, структурный анализ, статистический анализ, контент-анализ, наблюдение, проектный метод. Информационной базой исследования послужили аналитические обзоры рынка фитнес-индустрии, рынка digital fitness-технологий, сети фитнес-клубов «World Class», материалы периодической печати, сети Интернет и др. Разработанный проект приложения для персональных тренеров «Проатлет» позволяет традиционному фитнесу интегрироваться с современными digital fitness-технологиями, удержать конкурентное преимущество на рынке. Приложение может использоваться всеми заинтересованными участниками рынка фитнес индустрии. Структура работы включает введение, теоретическую, аналитическую и проектную часть, выводы и заключение, список использованных источников, приложение.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
14 января 2017
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user972166
5
скачать
Цель работы - разработка ИТ-проекта для тренеров и его интеграция в тренировочный процесс..docx
2017-01-17 18:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо большое Наталье! Работа выполнена на отлично, в срок и на высоком уровне. Я очень рад что выбрал этого автора и очень доволен выполненной работой. Рекомендую Всем.

Хочешь такую же работу?

Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Ипотека как форма финансирования инвестиций
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Теоретические аспекты разработки предприятия
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
разработка и обоснование стратегии развития организации
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
разработка программы мотивации сотрудников предприятия
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
дипломная работа
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Сделать расчетную часть диплома по менеджменту. С-00366
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Модели принятия решения
У каждой модели принятия решений существуют факторы, которые ложатся в ее основу. При выборе модели нужно учитывать:
Каждая модель должна соответствовать организационной структуре, возможностям использования (некоторые модели неприменимы для определенных организаций), требованиям решаемой задачи.
подробнее
Уоррен Беннис, американский ученый, психолог, консультант в области теории организации
Уоррен Беннис (1925) – американский ученый, психолог, консультант правительства США. Специализируется в сферах теории лидерства, его природы, роли в организации, а также в вопросах развития организации. Выпустил ряд книг по теории лидерства, которые переведены на многие языки.
После службы в армии США Беннис получил возможность обучения в университете (правительство предоставляло всем демобилизова...
подробнее
Методы организационной культуры
Для разных стран и сфер эффективной является самая различная организационная культура, в связи с этим, не существует общей оптимальной культуры организаций, которую остаётся только развивать в каждой организации в определенной стране.
После определения того, каким именно требованиям необходимо отвечать культуре конкретной организации в условиях определенной стратегии формирования, руководитель, в ...
подробнее
Виды организационной культуры в теории организации
Существуют основные виды организационных культур, принятые в теории организации. Рассмотрим их особенности.
Это тип организационной культуры, который доминирует в компаниях, жестко ориентированных на положительный коммерческий результат. Главное в этой культуре — обязательное выполнение задачи, которая перед тобой поставлена. Культура характеризуется целеустремленными сотрудниками и высоким уровне...
подробнее
Модели принятия решения
У каждой модели принятия решений существуют факторы, которые ложатся в ее основу. При выборе модели нужно учитывать:
Каждая модель должна соответствовать организационной структуре, возможностям использования (некоторые модели неприменимы для определенных организаций), требованиям решаемой задачи.
подробнее
Уоррен Беннис, американский ученый, психолог, консультант в области теории организации
Уоррен Беннис (1925) – американский ученый, психолог, консультант правительства США. Специализируется в сферах теории лидерства, его природы, роли в организации, а также в вопросах развития организации. Выпустил ряд книг по теории лидерства, которые переведены на многие языки.
После службы в армии США Беннис получил возможность обучения в университете (правительство предоставляло всем демобилизова...
подробнее
Методы организационной культуры
Для разных стран и сфер эффективной является самая различная организационная культура, в связи с этим, не существует общей оптимальной культуры организаций, которую остаётся только развивать в каждой организации в определенной стране.
После определения того, каким именно требованиям необходимо отвечать культуре конкретной организации в условиях определенной стратегии формирования, руководитель, в ...
подробнее
Виды организационной культуры в теории организации
Существуют основные виды организационных культур, принятые в теории организации. Рассмотрим их особенности.
Это тип организационной культуры, который доминирует в компаниях, жестко ориентированных на положительный коммерческий результат. Главное в этой культуре — обязательное выполнение задачи, которая перед тобой поставлена. Культура характеризуется целеустремленными сотрудниками и высоким уровне...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы