Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
выполнено на сервисе Автор24
Студенческая работа на тему:
Модель управления персоналом в Кении, ЮАР, Ангола, Танзания.
Реферат Управление персоналом
Создан заказ №1103067
13 апреля 2016

Модель управления персоналом в Кении, ЮАР, Ангола, Танзания.

Как заказчик описал требования к работе:
Модели управления персоналом в странах перечисленных в теме, их анализ, сноски и литература(литература на 1 страницу не более). КАКИЕ МОДЕЛИ В УПРАВЛЕНИИ ПЕРСОНАЛОМ В ЭТИХ СТРАНАХ. ОДНА СТРАНА = ОДНА СТРАНИЦА НЕ БОЛЕЕ. ИТОГО 4 СТРАНИЦЫ ПО 4 СТРАНАМ + 1 стр. ЛИТЕРАТУРА И СНОСКИ. крайнее время до 20: 00 четверга (21.04.16) без возможности продления
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
14 апреля 2016
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Людмилка
5
скачать
Модель управления персоналом в Кении, ЮАР, Ангола, Танзания. .docx
2020-12-24 00:07
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.7
Положительно
Работа была выполнена качественно и в короткий срок. Спасибо автору за оперативность. Работа была высоко оценена преподавателем. Обязательно обращусь к этому автору за подобной работой. Рекомендую.

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Организация дополнительного профессионального образования
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Выполнит практические по управлению персоналом.
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Методы поддержания работоспособности персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Традиционные и современные модели вознаграждения персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отбор, оценка и адаптация кадров для высокотехнологичных наукоемких отраслей на примере ПАО «Ростелеком»
Эссе
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа по теме: «Стадии анализа рабочего места на примере российской компании Газпром"
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Социальное партнёрство в рамках теории экономической демократии
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка программы отборочных мероприятий на вакантную должность и адаптации персонала в организации
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Социальный пакет как инструмент мотивации персонала
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Стратегическое управление персоналом организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка рекомендации по совершенствованию организации труда и персонала организации
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Способы формирования переменной заработной платы
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование интерактивных метода подбора персонала
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
особенности бестарифной системы оплаты труда
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
реферат на тему маркетинг персонала и рынок труда
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Психологические типы индивида и совместимость профессий
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование системы оценки профессиональной деятельности сотрудников в организации
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Функциональная роль исследования в развитии систем управления.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
«Кадровый резерв в образовательной организации высшего образования: законодательные основы и реализация на пра
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Специфика управления персоналом в компаниях, занимающихся оптовой и розничной торговлей фарм препаратами
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Теоретические основы формирования и управления корпоративной культурой на предприятии
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Портрет соискателя в области управления персоналом
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
роль службы управления персоналом в реализации инновационных стратегий предприятия
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Реферат по дисциплине кадровая политика и кадровое планирование на предприятии
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление персоналом
Современный подход к управлению персоналом делает акцент на вкладе персонала в достижение целей организации, а также на их удовлетворенности работой. Таким образом, старые противоречивые отношения, где преобладает жесткая регламентация взаимодействия работодателей с работниками, сменяет атмосфера партнерства, сотрудничества.
Основные особенности современного подхода состоят в следующем:
В середине ...
подробнее
Западноевропейская модель управления персоналом
Система управления персоналом организации включает несколько основополагающих элементов:
Основная цель управления персоналом состоит в рациональном использовании человеческих ресурсов, полном и своевременном приведении их в соответствие качественным и количественным показателям, которые необходимы для эффективного и полноценного функционирования организации.
Основные функции управления персоналом:
подробнее
Отрицательная мотивация персонала
Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Управление персоналом
Современный подход к управлению персоналом делает акцент на вкладе персонала в достижение целей организации, а также на их удовлетворенности работой. Таким образом, старые противоречивые отношения, где преобладает жесткая регламентация взаимодействия работодателей с работниками, сменяет атмосфера партнерства, сотрудничества.
Основные особенности современного подхода состоят в следующем:
В середине ...
подробнее
Западноевропейская модель управления персоналом
Система управления персоналом организации включает несколько основополагающих элементов:
Основная цель управления персоналом состоит в рациональном использовании человеческих ресурсов, полном и своевременном приведении их в соответствие качественным и количественным показателям, которые необходимы для эффективного и полноценного функционирования организации.
Основные функции управления персоналом:
подробнее
Отрицательная мотивация персонала
Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Главная Лента заказов Рефераты Управление персоналом Модель управления персоналом в Кении, ЮАР, Ангола, Танзания.
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы