Создан заказ №10289729
17 ноября 2023
Набор и отбор персонала как элемент кадровой стратегии организации
Как заказчик описал требования к работе:
Напоминаю, что оригинальность работы должна быть выше 51% в системе Антиплагиат РАНХиГС.
Работа может содержать в идеале три раздела (главы, вопроса по 1,5-2 странички каждый), введение и заключение (по 0,5 -1 странички), список источников. Если вам будет удобно выполнять сплошным текстом, то так т
оже можно, но соблюдайте логическую последовательность изложения материала. Список источников обязателен, хотя бы не менее 3-5, можно и больше.
Общий объем работы 5-7 стр., можно и больше, на ваше усмотрение. Шрифт 14, «тайм нью романс» полуторный или одинарный интервал, выравнивание по ширине с абзацным отступом 1,25. Поля слева 3, справа 1, верх и низ по 2 см
Для повышения оригинальность целесообразно сделать рисунки, схемы и т.п.
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
18 ноября 2023
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Набор и отбор персонала как элемент кадровой стратегии организации .docx
2023-11-21 14:37
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Господи, спасибо большое что я выбрала этого автора! (не первый раз) Работу сделали в срок, а главное качественно! Очень понравилась работа преподавателю (получила оценку отлично) Спасибо!
Хочешь такую же работу?
300 ₽
