выполнена работа быстро, по содержанию нареканий нет, порадовала низкая цена
Информация о работе
Подробнее о работе
Цели, задачи и виды организационного проектирования. Факторы, определяющие состав процесса оргпроектирования. Общая характеристика процесса организационного проектирования.
- 22 страниц
- 2013 год
- 977 просмотров
- 1 покупка
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Цели, задачи и виды организационного проектирования. Факторы,
определяющие состав процесса оргпроектирования. Общая характеристика процесса организационного проектирования.
Содержание
Введение
1.Понятие и сущность организационного проектирования
2. Организационное проектирование структуры системы управления персоналом
Заключение
Список использованной литературы
Список использованной литературы
1.Гражданский кодекс РФ ч.1,2 – М: Гражданское законодательство
2.Бабынина Л.Системы и цели вознаграждения" Кадровик. Кадровый менеджмент", 2007, N 10
3.Соловьев В.С. Организационное проектирование систем управления. Учебное пособие. М., Новосибирск, 2002.
4.Мильнер Б. З. Теория организации: учебник для вузов / Б.З. Мильнер. 5-е изд., перераб. и доп. М.: Инфра-М, 2006.
5.Одегов Ю. Подготовка HR-менеджеров в России, "Кадровик. Кадровый менеджмент", 2008, N 6
6.Богданов А. А. Тектология: Всеобщая организационная наука.М.:Инфра-М. 2006.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
