Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Анализ экономической эффективности применения автоматизированных информационных технологий в управлении персоналом в организациях различного типа ( в гос учереждениях)

Номер заказа
60486
Создан
20 июня 2013
Выполнен
21 июня 2013
Стоимость работы
280
Помоги! Срочно выполнить реферат по информатике. Есть буквально 1 день. Тема работы «Анализ экономической эффективности применения автоматизированных информационных технологий в управлении персоналом в организациях различного типа ( в гос учереждениях)».
Всего было
18 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свой Реферат
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 13
Оригинальность: Неизвестно
280
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Анализ экономической эффективности применения автоматизированных информационных технологий в управлении персоналом в организациях различного типа ( в гос учереждениях)
Введение
Экономические показатели в управлении персоналом
Основное понятие экономической эффективности
Оценка экономической эффективности управленческой деятельности
HR-менеджмент и информационные технологии
Анализ экономической эффективности информационных технологий
Заключение
Список литературы
"1.Титоренко Г.А. Информационные технологии управления: Учеб. пособие для вузов /Под ред. проф. Г.А. Титоренко. 2-е изд., доп. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. 439 с.
2.Макконнелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс. Принципы, проблемы и политика. Т. 2. М.: Республика, 1992. 171 с.
3.Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Под ред, П.В. Шеметова. М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 1999. 312 с.
4.Скрипкин К.Г. Экономическая эффективность информационных систем. М.: ДМК Пресс, 2002. 256 с.
5.URL: http://www.mnogosmenka.ru/drugoe/personal.htm
6.URL:http://www.it-hrm.ru/library/detail.php?IBLOCK_ID=12&ID=2009 "
экономический эффект достигается за счет сокращения рутинной работы специалиста службу управления персоналом, автоматизируются процессы, имеющие математические эквиваленты: расчеты затрат, оптимизация численности, определение норм выработки и т.д.
Конечный эффект рассчитывается как обобщенная величина всех результатов (например, прирост объема производства, выручки от реализации и т.п.), как сумма частных эффектов от реализации конкретных мероприятий (направлений кадровой работы).
HR-менеджмент и информационные технологии
Еще совсем недавно считалось HR (Human Resource) -менеджмент и информационные технологии – не совместимые категории. Однако объем дел кадровика сегодня настолько велик, что автоматизация ряда рабочих процессов стала насущной необходимостью. Повышаются законодательные Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать реферат