Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Повременная оплата труда

  • 10 страниц
  • 2016 год
  • 98 просмотров
  • 1 покупка
Автор работы

Uchulka

Я - преподаватель в ВУЗе

150 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Каждая организация использует собственную систему вознаграждения работников, отражающую стоящие перед ней цели, управленческую философию ее руководителей, традиции, а также учитывающую находящиеся в ее распоряжении ресурсы.
Трудовое законодательство под системой оплаты труда определяет совокупность правил определения заработной платы.
Основными формами заработной платы на российских предприятиях являются повременная и сдельная. В данной работе более подробно я рассмотрю повременную форму заработной платы.
В связи с этим, целью данной работы является изучение повременной оплаты труда с учетом действующего законодательства.
Исходя из поставленной цели, можно сформулировать следующие задачи:
- рассмотреть сущность и виды повременной оплаты труда;
- рассмотреть особенности организации и условия повременной оплаты труда.

Введение 3
1. Сущность и виды повременной оплаты труда 4
2. Организация и условия повременной оплаты труда 7
Заключение 9
Список использованных источников и литературы 10

Введение 3
1. Сущность и виды повременной оплаты труда 4
2. Организация и условия повременной оплаты труда 7
Заключение 9
Список использованных источников и литературы 10

предприятиях торговли и общественного питания: учебное пособие. - М.: Изд-во Омега, 2009. - 224 с.
4. Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учеб.-практ. пособие. – М.: Кнорус, 2012. – 320 с.
5. Пошерстник Н. В., Мейксин М. С. Заработная плата в современных условиях (12-е изд.). - СПб.: «Издательский дом Герда», 2010. - 768 с.
6. Рофе А. И. Организация и нормирование труда: учебник. 2-е изд., доп. и перераб. М.: МИК, 2011. - 224 с.
7. Солодовникова А. И. Управление системами оплаты труда и вознаграждение персонала / А. И. Солодовникова // Молодой ученый. - 2014. - №8. - С. 593-595.
8. Сорокина М. Е. Организация и регулирование оплаты труда: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп./ Под ред. М. Е. Сорокиной. – М.: Вузовский учебник, 2011. - 301 с.
9. Яковенко Е.Г., Христолюбова Н.Е., Мостова В.Д. Экономика труда: учебное пособие для Вузов. – М.: Издательство: Юнити-Дана, 2012. – 319 с.

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

Каждая организация использует собственную систему вознаграждения работников, отражающую стоящие перед ней цели, управленческую философию ее руководителей, традиции, а также учитывающую находящиеся в ее распоряжении ресурсы.
Трудовое законодательство под системой оплаты труда определяет совокупность правил определения заработной платы.
Основными формами заработной платы на российских предприятиях являются повременная и сдельная. В данной работе более подробно я рассмотрю повременную форму заработной платы.
В связи с этим, целью данной работы является изучение повременной оплаты труда с учетом действующего законодательства.
Исходя из поставленной цели, можно сформулировать следующие задачи:
- рассмотреть сущность и виды повременной оплаты труда;
- рассмотреть особенности организации и условия повременной оплаты труда.

Введение 3
1. Сущность и виды повременной оплаты труда 4
2. Организация и условия повременной оплаты труда 7
Заключение 9
Список использованных источников и литературы 10

Введение 3
1. Сущность и виды повременной оплаты труда 4
2. Организация и условия повременной оплаты труда 7
Заключение 9
Список использованных источников и литературы 10

предприятиях торговли и общественного питания: учебное пособие. - М.: Изд-во Омега, 2009. - 224 с.
4. Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учеб.-практ. пособие. – М.: Кнорус, 2012. – 320 с.
5. Пошерстник Н. В., Мейксин М. С. Заработная плата в современных условиях (12-е изд.). - СПб.: «Издательский дом Герда», 2010. - 768 с.
6. Рофе А. И. Организация и нормирование труда: учебник. 2-е изд., доп. и перераб. М.: МИК, 2011. - 224 с.
7. Солодовникова А. И. Управление системами оплаты труда и вознаграждение персонала / А. И. Солодовникова // Молодой ученый. - 2014. - №8. - С. 593-595.
8. Сорокина М. Е. Организация и регулирование оплаты труда: Учеб. Пособие. -2-е изд., перераб. и доп./ Под ред. М. Е. Сорокиной. – М.: Вузовский учебник, 2011. - 301 с.
9. Яковенко Е.Г., Христолюбова Н.Е., Мостова В.Д. Экономика труда: учебное пособие для Вузов. – М.: Издательство: Юнити-Дана, 2012. – 319 с.

Купить эту работу

Повременная оплата труда

150 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 200 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

12 ноября 2017 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
Uchulka
4.7
Я - преподаватель в ВУЗе
Купить эту работу vs Заказать новую
1 раз Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—4 дня
150 ₽ Цена от 200 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Леонид Леонид об авторе Uchulka 2016-05-28
Реферат

Оригинальность реферата гораздо выше заявленной. Поставили высший балл. Спасибо!

Общая оценка 5
Отзыв natka1306 об авторе Uchulka 2015-05-25
Реферат

Отлично

Общая оценка 5
Отзыв Олька25 об авторе Uchulka 2014-06-08
Реферат

Спасибо автору. Выполнила работу в срок. Уникальность работы составила 88%, я считаю , что это хороший результат.

Общая оценка 5
Отзыв Makaron об авторе Uchulka 2017-04-19
Реферат

Заказывала реферат, очень грамотно написано, автор выполнил работу в срок и ответственно отнесся к работе, спасибо!)

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Формирование оплаты фонда труда на предприятии розничной торговли

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
500 ₽
Готовая работа

Социально-экономическое движение населения и рабочей силы

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
490 ₽
Готовая работа

Разработка норм времени обслуживания и численности на предприятии ОАО «Губахинский кокс»

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
600 ₽
Готовая работа

Основания прекращения трудовых отношений

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
350 ₽
Готовая работа

Формирование социально-экономической модели занятости в условиях переходной экономики Республики Казахстан

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
350 ₽
Готовая работа

Экономика и организация труда

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
400 ₽
Готовая работа

Миграционные процессы и занятость населения

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
380 ₽
Готовая работа

Наёмно-трудовой бизнес, основные особенности

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
390 ₽
Готовая работа

Оценка сложности труда водителей на городских маршрутах и разработка на этой основе режима их оплаты.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
490 ₽
Готовая работа

ОСНОВЫ РАЗЛИЧИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА И ЕЕ ОСОБЕННОСТИ В РОССИИ

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
350 ₽
Готовая работа

Основные направления совершенствования организации труда на предприятии

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
490 ₽
Готовая работа

Нормирование и формирование заработной платы на предприятии

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
500 ₽