Автор24

Информация о работе

Подробнее о работе

Страница работы

Управление карьерой персонала и организационное развитие фирмы

  • 47 страниц
  • 2013 год
  • 409 просмотров
  • 2 покупки
Автор работы

EkaterinaKonstantinovna

Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов

490 ₽

Работа будет доступна в твоём личном кабинете после покупки

Гарантия сервиса Автор24

Уникальность не ниже 50%

Фрагменты работ

Управление карьерой персонала и организационное развитие фирмы

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ФИРМЫ
1.1 Понятие организационного развития предприятия
1.2 Управление карьерой сотрудников как часть организационного развития предприятия
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОРГАНИЗАЦИОННОГО УПРАВЛЕНИЯ ООО «БИЗОН»
2.1 Характеристика ООО «БиЗон» и анализ кадрового потенциала
2.2 Управление карьерой сотрудников в компании
3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ HR-МЕНЕДЖМЕНТА В ЧАСТИ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ СОТРУДНИКОВ ООО «БИЗОН»
3.1 Выводы по результатам анализа трудового потенциала
3.2 Модель совершенствования управления карьерой как части организационного развития ООО «БиЗон»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Приложение 1 Организационная структура ООО «БиЗон» по состоянию на 20.02.2009 г.


"СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.Аширов Д.А. Управление персоналом: учебное пособие. – М.: Проспект, 2008. – 432 с.
2.Базаров Т.Ю. Управление персоналом: практикум. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. – 239 с.
3.Бухалков М.И. Управление персоналом: учебник. – 2-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 399 с.
4.Веснин В.Р. Управление персоналом в схемах: учебное пособие. – М.: Проспект, 2008. – 95 с.
5.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник. – М.: Проспект, 2008. – 688 с.
6.Герчиков В.И.Управление персоналом. Работник – самый эффективный ресурс компании: учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 281 с.
7.Зайцев Г.Г. Управление деловой карьерой: учебное пособие. – М.: Академия, 2007. – 252 с.
8.Макаров Д.В. Соотношение карьерной ориентации и стиля управленческой деятельности менеджеров. – М.: МОСУ, 2003. – 72 с.
9.Михайлина Г.И. Управление персоналом: учебное пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Дашков и К0, 2008. – 281 с.
10.Одегов Ю.Г. Управление персоналом в структурно-логических схемах: учебник. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Альфа-Пресс, 2008. – 942 с.
11.Орлова О.С. Управление персоналом современной организации: учебное пособие. – М.: Экзамен, 2009. – 286 с.
12.Петрушин В.И. Психология карьеры. – М.: Альма Мастер, 2004. – 207 с.
13.Рогожин М.Ю. Управление персоналом: практическое пособие. – М.: Проспект, 2008. – 308 с.
14.Управление личной карьерой: учебное пособие / С.Д. Резник, И.А. Игошина, В.С. Резник; Под общей редакцией Э.М. Короткова, С.Д. Резника. – М.: Логос, 2005. – 285 с.
15.Управление деловой карьерой: монография / И.С. Мангутов, И.П. Скиданов. – СПб.: СПбГАСУ, 2005. – 215 с.
16.Управление персоналом. Портфель надёжных технологий: учебно-практическое пособие / Ю.Е. Мелихов, П.А. Малуев. – М.: Дашков и К0, 2008. – 343 с.
17.Управление персоналом: учебное пособие / З.В. Брагина, В.П. Дудяшова, З.Т. Каверина. – М.: КноРус, 2008. – 125 с.
"

Форма заказа новой работы

Не подошла эта работа?

Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям

Согласен с условиями политики конфиденциальности и  пользовательского соглашения

Фрагменты работ

Управление карьерой персонала и организационное развитие фирмы

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ И ОРГАНИЗАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ ФИРМЫ
1.1 Понятие организационного развития предприятия
1.2 Управление карьерой сотрудников как часть организационного развития предприятия
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОРГАНИЗАЦИОННОГО УПРАВЛЕНИЯ ООО «БИЗОН»
2.1 Характеристика ООО «БиЗон» и анализ кадрового потенциала
2.2 Управление карьерой сотрудников в компании
3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ HR-МЕНЕДЖМЕНТА В ЧАСТИ УПРАВЛЕНИЯ КАРЬЕРОЙ СОТРУДНИКОВ ООО «БИЗОН»
3.1 Выводы по результатам анализа трудового потенциала
3.2 Модель совершенствования управления карьерой как части организационного развития ООО «БиЗон»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Приложение 1 Организационная структура ООО «БиЗон» по состоянию на 20.02.2009 г.


"СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.Аширов Д.А. Управление персоналом: учебное пособие. – М.: Проспект, 2008. – 432 с.
2.Базаров Т.Ю. Управление персоналом: практикум. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009. – 239 с.
3.Бухалков М.И. Управление персоналом: учебник. – 2-е изд. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 399 с.
4.Веснин В.Р. Управление персоналом в схемах: учебное пособие. – М.: Проспект, 2008. – 95 с.
5.Веснин В.Р. Управление персоналом. Теория и практика: учебник. – М.: Проспект, 2008. – 688 с.
6.Герчиков В.И.Управление персоналом. Работник – самый эффективный ресурс компании: учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 281 с.
7.Зайцев Г.Г. Управление деловой карьерой: учебное пособие. – М.: Академия, 2007. – 252 с.
8.Макаров Д.В. Соотношение карьерной ориентации и стиля управленческой деятельности менеджеров. – М.: МОСУ, 2003. – 72 с.
9.Михайлина Г.И. Управление персоналом: учебное пособие. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Дашков и К0, 2008. – 281 с.
10.Одегов Ю.Г. Управление персоналом в структурно-логических схемах: учебник. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Альфа-Пресс, 2008. – 942 с.
11.Орлова О.С. Управление персоналом современной организации: учебное пособие. – М.: Экзамен, 2009. – 286 с.
12.Петрушин В.И. Психология карьеры. – М.: Альма Мастер, 2004. – 207 с.
13.Рогожин М.Ю. Управление персоналом: практическое пособие. – М.: Проспект, 2008. – 308 с.
14.Управление личной карьерой: учебное пособие / С.Д. Резник, И.А. Игошина, В.С. Резник; Под общей редакцией Э.М. Короткова, С.Д. Резника. – М.: Логос, 2005. – 285 с.
15.Управление деловой карьерой: монография / И.С. Мангутов, И.П. Скиданов. – СПб.: СПбГАСУ, 2005. – 215 с.
16.Управление персоналом. Портфель надёжных технологий: учебно-практическое пособие / Ю.Е. Мелихов, П.А. Малуев. – М.: Дашков и К0, 2008. – 343 с.
17.Управление персоналом: учебное пособие / З.В. Брагина, В.П. Дудяшова, З.Т. Каверина. – М.: КноРус, 2008. – 125 с.
"

Купить эту работу

Управление карьерой персонала и организационное развитие фирмы

490 ₽

или заказать новую

Лучшие эксперты сервиса ждут твоего задания

от 500 ₽

Гарантии Автор24

Изображения работ

Страница работы
Страница работы
Страница работы

Понравилась эта работа?

или

21 июня 2013 заказчик разместил работу

Выбранный эксперт:

Автор работы
EkaterinaKonstantinovna
4.3
Большой опыт в написании работ, очень давно работаю на этом ресурсе, выполнила более 15000 заказов
Купить эту работу vs Заказать новую
2 раза Куплено Выполняется индивидуально
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что уровень оригинальности работы составляет не менее 40%
Уникальность Выполняется индивидуально
Сразу в личном кабинете Доступность Срок 1—6 дней
490 ₽ Цена от 500 ₽

5 Похожих работ

Отзывы студентов

Отзыв Михаил об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-06-06
Курсовая работа

Прошло

Общая оценка 5
Отзыв Алена . об авторе EkaterinaKonstantinovna 2019-01-19
Курсовая работа

спасибо большое автору за работу, ее приняли, преподаватель сказал, что написано очень хорошо и поставил 5

Общая оценка 5
Отзыв Ольга об авторе EkaterinaKonstantinovna 2016-11-14
Курсовая работа

Все отлично.

Общая оценка 5
Отзыв Филипп Минаев об авторе EkaterinaKonstantinovna 2015-05-15
Курсовая работа

Спасибо за работу!

Общая оценка 5

другие учебные работы по предмету

Готовая работа

Оценка кадрового потенциала на предприятии общественного питания

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1000 ₽
Готовая работа

Система управления персоналом на примере ПАО СберБанк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1390 ₽
Готовая работа

Разработка мероприятий по развитию компетентностного подхода к системе управления персоналом предприятия организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Стратегия и политика управления персоналом организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2270 ₽
Готовая работа

«СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА» диплом

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2500 ₽
Готовая работа

Механизм формирования системы нематериального стимулирования

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3500 ₽
Готовая работа

Оценка и обучение персонала

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
1900 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы профессионального обучения персонала на примере ООО ХКФ банк

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3500 ₽
Готовая работа

Аттестация персонала как инструмент карьерного роста

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2000 ₽
Готовая работа

Управление персоналом в системе обеспечения конкурентоспособности организации сферы услуг.

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2800 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала на примере организации

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
2240 ₽
Готовая работа

Совершенствование системы мотивации персонала ООО ХКФ Банк на базе call центра горячей линии

Уникальность: от 40%
Доступность: сразу
3500 ₽