Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Руководство и лидерство.

Номер заказа
60499
Предмет
Создан
20 июня 2013
Выполнен
23 июня 2013
Стоимость работы
490
Помогите быстро выполнить курсовую работу по психологии. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Руководство и лидерство.».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 28
Оригинальность: Неизвестно
490
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Руководство и лидерство.
Содержание






Введение
Глава 1. Теоретические аспекты изучения руководства и лидерства как социально – психологического явления
1.1.Понятие лидерства и руководства. Их основные свойства и соотношение.
1.2.Стили лидерства и руководства
Глава 2. Эмпирическое изучение личностных и поведенческих особенностей лидера и руководителя в организации
2.1.Построение констатирующего эксперимента по исследованию личностных и поведенческих особенностей поведения лидера и руководителя в организации
2.2.Анализ результатов исследования
Заключение
Список литературы
Приложение 1


Список литературы

1.Андреева О.И. Феномен лидерства. – М., 2004. – 312 с.
2.Беляцкий Н.П. Управление персоналом /Под ред. Н.П. Беляцкого, С.Е.Велесько, П. Ройш. – Мн., 2005. – 352 с.
3.Бойчук А.А. Лидер или руководитель? – М., 2006. – 282 с.
4.Возник Л.А. Теории лидерства. – М., 2004. – 264 с.
5.Джуэлл Л. Индустриально-организационная психология. – СПб., 2005. – 720 с.
6.Добротворский И.Л. Менеджмент. Эффективные технологии. – М., 2006. – 464 с.
7.Ильин Е.П. Мотивация и мотивы. – СПб., 2007. – 512 с.
8.Канджеми Дж. П. Психология современного лидерства: Американские исследования. – М., 2006. – 288 с.
9.Крегер О. Типы людей и бизнес /Пер с англ. В.Г. Панова. – М., 2005. – 457 с.
10.МакДермотт Я., Ширкор Я. НЛП в бизнесе. Новый руководитель /Пер с англ. Г. Власова. – М., 200 Показать все
В общении равнодушен, не видит личности.
Оценка себя
Считает себя незаменимым, противопоставляет себя коллективу, отказывается от само корректировки, сниженный самоконтроль.
Ничем не обнаруживает превосходства, не противопоставляет себя коллективу, адекватная самооценка.
Терпит позицию зависимого, и идет на поводу у подчиненных.
Продуктивность работы при отсутствии руководителя
Снижается
Не хуже
Лучше
Приложение 2
Методика «Определение уровня лидерского потенциала»
Инструкция:
Вам будет предложено 50 вопросов, к каждому из которых дано 2 варианта ответов. Выберите, пожалуйста, один из вариантов и пометьте его на бланке ключа.
Опросник
1. Часто ЛИ вы оказываетесь в центре внимания окружающих?
а) да; б) нет.
2. Считаете ли Вы, что многие из окружающих вас людей занимают боле Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу