Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Консультанты по проблемам принятия решений и методы их работы

Номер заказа
134248
Предмет
Создан
17 сентября 2014
Выполнен
20 сентября 2014
Стоимость работы
660
Не получается сделать. Надо срочно сделать курсовую работу по менеджменту. Есть буквально 3 дня. Тема работы «Консультанты по проблемам принятия решений и методы их работы ».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Курсовую работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 30
Оригинальность: Неизвестно
660
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Суть консалтинга – улучшать бизнес клиента. Консультант помогает компании выйти на качественно новый уровень ведения бизнеса не только в критических, кризисных ситуациях, но и в ситуациях обычной деловой практики. В спектр задач управленческого консалтинга ходит:
• работа по реструктуризации компании или ее бизнес-процессов;
• анализ существующей модели бизнес-процессов, определение вариантов и способов корректировки данной модели;
• коррекция существующей стратегии развития;
• консультации и помощь в разработке бизнес-планов;
• разработка системы менеджмента качества;
• диагностика и внедрение новых систем документооборота;
• изменение организационной структуры ;
• разработка положений о подразделениях и должностные инструкции;
• рассмотрение возможности оптимизации общей численности пе Показать все
Управленческий консалтинг зародился в ходе промышленной революции, когда начали появляться первые фабрики. Тогда консультирование проводилось на основе научного управления и концентрировалось на вопросах производительности и эффективности работы фабрики, рациональной организации труда и снижении издержек производства. Такое консультирование называли организацией производства, а консультантов – экспертами по эффективности.
Консультанты по эффективности приходили на фабрики и с часами замеряли количество времени, требуемое для выполнения той или иной операции рабочим, и давали рекомендации по тому, как это время сократить. В конце XIX - начале XX в. область деятельности консалтинга возросла, появились первые профессиональные консультанты.
Актуальность исследования определяется необходимость Показать все
Введение 3
1.Теоретические понятия управленческого консалтинга 4
1.1.Понятие консалтинга 4
1.2. Управленческий консалтинг 6
1.3 Методы управленческого консультирования 15
2.Рынок управленческого консалтинга 22
Заключение 26
Список литературы 29


1. Гольдин А.А. Консалтинговые услуги как основной элемент механизма антикризисного управления современного предприятия // Известия Санкт-Петербургского университета экономики и финансов. - 2009. - №3.
2. Гольдин А.А. Особенности российского управленческого консалтинга в ситеме консалтинговых услуг // Журнал правовых и экономических исследований. - 2009. - №2
3. Гольдин А.А. Реализация механизма антикризисного управления на российских предприятиях через консалтинговые услуги: Препринт. - СПб.: Изд-во СПбГУЭФ, 2009.
4. Калянов Г.Н. От бизнес-стратегии к корпоративной управляющей системе.- М.:Телеком,2011-210 с.
5. Карданская Н.Л.Управленческие решения- М.: Юнити-Дана,2009.-315 с.
6. Красноруцкий.В. Управленческий консалтинг: суть и возможности // Финансы и Кр Показать все
Результат от сотрудничества на основных этапах деятельности консультанта по управлению показан в таблице 3.
Таблица 3
Ожидаемый результат сотрудничества
Ожидаемые результаты от сотрудничества с консультантами
На этапе диагностики
Определение причин снижения эффективности работы всей организации, либо ее частей;
оценка развития профессиональных компетенций специалистов;
проанализированный, экспертно представленный перечень имеющихся явных и скрытых организационных проблем с построением причинно-следственных связей между ними и выявлением корневых проблем;
оценка степени интеграции, сработанности коллектива (управленческой команды, подразделений);
выявление и анализ управленческих ошибок;
анализ осуществляемости управленческих решений, выявление резервов управления в компании;
к Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать курсовую работу