Благодарю за курсовую по маркетингу, выполнено качественно и в срок)
Информация о работе
Подробнее о работе
Обеспечение конкурентоспособности предприятия за счет кадровой политики (на примере компании «Комус»)
- 40 страниц
- 2013 год
- 379 просмотров
- 0 покупок
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Фрагменты работ
Обеспечение конкурентоспособности предприятия за счет кадровой политики (на примере компании «Комус»)
Оглавление
Введение
Глава 1. Конкурентоспособность предприятия и факторы влияния
1.1 Понятие конкурентоспособности и уровни ее анализа
1.2 Влияние человеческих ресурсов на конкурентоспобность организации
Глава 2. Повышение конкурентоспособности предприятия «Комус» через улучшение кадровой политики
2.1 Характеристика предприятия и модели управления
2.2 Совершенствование кадровой политики для повышения конкурентоспособности предприятия «Комус»
Заключение
Список использованных источников и литературы
Список использованных источников и литературы
1.Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами. М., 2004. 754 с.
2.Богомолова И.П., Хохлов Е.В. Анализ формирования категории конкурентоспособность, как фактора рыночного превосходства экономических объектов // Маркетинг в России и за рубежом/ 2005. №1 // URL: http://www.mavriz.ru/articles/2005/1/3548.html
3.Новожилов И.С. Оценка конкурентоспособности предприятий черной металлургии, на примере ОАО «НТМК» и ОАО «ММК» // URL: http://ntpg.tagil.ru/blackmetal/index.php?cat=5&pages=0
4.Портер М. Конкурентное преимущество. Как достичь высокого результата и обеспечить его устойчивость. М., 2005. С. 25.
5.Управление персоналом. Под ред. Т.Ю. Базарова. М., 2004. // URL: http://www.cfin.ru/management/people/pmanbook-5-2.shtml
6.Фатхутдинов Р.А. Стратегический менеджмент. М., 2004. С. 136-139.
7.Фатхутдинов Р.А. Управление конкурентоспособностью организации. М., 2005. С. 277.
8.Фомбан Ч. Дж. Стратегическое управление человеческими ресурсами // Курс МВА по менеджменту. Под ред. Алена Р. Коэна. М., 2003. С. 365.
9.Barney J. Firm resources and sustained competitive advantage // Journal of Management Studies. 1991. №17(1). P. 99-120.
10.Barney J. Firm resources and sustained competitive advantage // Journal of Management Studies. 1991. №17(1). P. 99-120.
11.Hamel G., Prahalad C.K. Strategic intent // Harvard Business Review. 1989. May-June. P. 63-76.
12.Ulrich D. Human Resource Management and Industrial Relations // MITSloan Management Review. 1998. Vol. 39. №.2. P. 15–26.
Форма заказа новой работы
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
