Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Организационная культура, лидерство и руководство в организации

Номер заказа
201813
Предмет
Создан
14 июля 2015
Выполнен
15 июля 2015
Стоимость работы
50
Не получается сделать. Надо срочно сделать доклад по менеджменту. Есть буквально 1 день. Тема работы «Организационная культура, лидерство и руководство в организации».
Всего было
15 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свой Доклад
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 7
Оригинальность: Неизвестно
50
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Хорошая практическая работа. Выполнена на отлично.
«Организационная культура, лидерство и руководство в организации. Стратегическое управление организацией»
Элементы и проявления организационного поведения в рамках концепции создания и развития организационной культуры.
Организационная культура, лидерство и руководство в организации. Стратегическое управление организацией
При этом учитывается личное желание сотрудника (относится к высшему управляющему персоналу).Символика: имеется логотип компании (http://www.bskamyshin.ru/)Деловой этикет: достаточно мягкий деловой этикет, понимающее отношение к сотрудникам. При этом системные нарушения общепринятых правил пресекается, в том числе и увольнением.Вопрос 2. Сущность организационной культуры и ее влияние на эффективность предприятия.В целом организационная культура представляет собой рыночную, то есть ориентированную на максимизацию прибыли. При этом можно проследить черты клановой организационной культуры, основанной на традициях и внутренних взаимоотношениях в организации.Вопрос 3. Соответствие организационной культуры принятой стратегии развития предприятия.Можно сказать, что такое соответствие присутствует Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать доклад