Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою работу

Совершенствование процесса отбора, оценки и найма персонала

Номер заказа
52777
Предмет
Создан
19 июня 2013
Выполнен
26 июня 2013
Стоимость работы
2800
Проблема по менеджменту. Срочно закажу дипломную работу по менеджменту. Есть буквально 7 дней. Тема работы «Совершенствование процесса отбора, оценки и найма персонала ».
Всего было
12 предложений
Заказчик выбрал автора
Этот заказ уже выполнен на сервисе Автор24
На нашем сайте вы можете заказать учебную работу напрямую у любого из 72000 авторов, не переплачивая агентствам и другим посредникам. Ниже приведен пример уже выполненной работы нашими авторами!
Узнать цену на свою Дипломную работу
Или вы можете купить эту работу...
Страниц: 86
Оригинальность: Неизвестно
2800
Не подошла
данная работа?
Вы можете заказать учебную работу
на любую интересующую вас тему
Заказать новую работу

Совершенствование процесса отбора, оценки и найма персонала
Оглавление

Введение
1. Теоретические основы совершенствования процесса отбора, оценки и найма в организации
1.1. Назначение, сущность и содержание кадровой политики в организациях
1.2. Процесс отбора персонала
1.3. Технология оценки персонала
1.4. Найм персонала и разработка организационно-распорядительных документов
2.Анализ существующей системы отбора, оценки и найма персонала в организации
2.1. Краткая характеристика исследуемого предприятия
2.2. Анализ кадровых показателей
2.3. Анализ использования персонала
2.4. Анализ финансового состояния
2.5. Анализ существующей системы отбора, оценки и найма персонала
3.Разработка рекомендаций по совершенствованию существующей системы отбора, оценки, и найма
3.1. Основные направления для совершенствования системы отбора, оценки и Показать все
"СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Абрамова И.Г. Персонал ? технология менеджера. - Москва, 2004.
2.Бадаева С. «Следствие» ведут знатоки / Журнал «Кадровик.ру», № 3. – 2007.
3.Байденко В.И. Компетенции: к освоению компетентностного подхода. Лекции в слайдах. Авторская версия. – М.: Исследовательский центр проблем качества подготовки специалистов, 2004. – 21с.
4.Базаров Т.Ю. Управление персоналом. 6-е изд. Издательство: Академия Издательский центр, 2008.
5.Виханский О. С. Стратегическое управление: Учебник. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Гардарика, 2005.
6.Волгин А.П. Управление персоналом в условиях рыночной экономики. - Москва, 2005.
7.Герчиков В.И. Управление персоналом: работник - самый эффективный ресурс компании: Учеб. Пособие. – М.: ИНФРА-М, 2008. – 282с.
8.Дятлов В.А., Показать все
1) Изучить теоретические основы процесса отбора, оценки и найма персонала в организации
2) Рассмотреть практику управления персоналом в ООО «Торговый дом «ПАРТНЕР» и исследовать технологии отбора, оценки и найма персонала в данной организации
3) Разработать рекомендации по совершенствованию процесса отбора, оценки и найма персонала в ООО «Торговый дом «ПАРТНЕР»
4) Рассчитать социально-экономическую эффективность предложенных мероприятий
Методологические основы исследования: теоретические исследования ведущих специалистов в области управления персоналом Т.Ю. Базарова, О.С. Виханского, А.П. Егоршина, А.Я. Кибанова, Е.В.Маслова, Е.Б.Моргунова, С.К. Мордовина, Ю.Г Одегова, С.В. Шекшни и др.
Методы исследования:
1. Анализ научной литературы по проблеме исследования.
2. Интервьюирован Показать все
Автор24 - это фриланс-биржа. Все работы, представленные на сайте, загружены нашими пользователями, которые согласились с правилами размещения работ на ресурсе и обладают всеми необходимыми авторскими правами на данные работы. Скачивая работу вы соглашаетесь с тем что она не будет выдана за свою, а будет использована исключительно как пример или первоисточник с обязательной ссылкой на авторство работы. Если вы правообладатель и считаете что данная работа здесь размещена без вашего разрешения - пожалуйста, заполните форму и мы обязательно удалим ее с сайта. Заполнить форму
Оценим бесплатно
за 10 минут
Эта работа вам не подошла?
У наших авторов вы можете заказать любую учебную работу от 200 руб.
Оформите заказ и авторы начнут откликаться уже через 10 минут!
Заказать дипломную работу
Другие работы по этому предмету
Любая из предоставленного списка
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 2800 руб.
Управление конкурентспособностью предприятия и пути ее повышения
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 3300 руб.
Конфликт и его роль в менеджменте
Дипломные работы, Менеджмент
Стоимость 500 руб.