Спасибо большое тебе за все работы! ВСЕ СУПЕР! ) Рекомендую как отличного автора, настоящего профессионала! Дай Бог тебе здоровья и твоей семье!
Подробнее о работе
Гарантия сервиса Автор24
Уникальность не ниже 50%
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии на примере ТОО "Аквастрой"
ВВЕДЕНИЕ
1. Теоретические аспекты совершенствования системы оплаты труда на предприятии
1.1 Формы и системы оплаты труда на предприятии.
1.2 Материальное стимулирование сотрудников для повышения производительности труда.
1.3 Направления по совершенствованию системы оплаты труда
2. Практические аспекты управление оплаты труда на примере ТОО «Аквастрой»
2.1 Характеристика предприятия ТОО «Аквастрой»
2.2 Анализ финансовых показателей деятельности компании
2.3. Анализ существующей системы оплаты труда
3.Предложение по совершенствованию системы оплаты труда
3.1.Разработка ключевых показателей эффективности
3.2 Экономический расчет предложения
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Федеральный закон РФ «Об акционерных обществах» от 26.12.95 N 208-ФЗ с изм. от 30.12.2008 N 315-ФЗ опубликован в «Российской газете» 31.12.2008
2.Инструкция о составе Фонда Заработной Платы и выплат социального характера. Утверждена Постановлением Госкомстата России от 10.07.95 № 89
3.Гражданский процессуальный кодекс РФ. Ч. 1 и 2. По состоянию на 9.11.09 г. – М.: Омега-Л, 2009.
4.Налоговый кодекс РФ. Ч. 1 и 2. По состоянию на 5.10.09 г. – М.: Омега-Л, 2009.
5.Трудовой кодекс РФ. По состоянию на 15.11.09 г. – М.: Юрайт, 2009.
6.Алексеева М.Л. Планирование деятельности фирмы. Учебно-методическое пособие. – М.: Финансы и статистика, 2009, с. 321
7.Армстронг М., Стивенс Т., Оплата труда. Практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала – М., Баланс Бизнес Букс, 2010, с.122
8.Баканов М.И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле. - М.: Экономика , 2008, с. 387
9.Баканов М.И., Шеремет А.Д. «Теория экономического анализа: учебник» – М.: Финансы и статистика, 2008, с.167
10.Бергер Д., Бергер Л. Энциклопедия систем мотивации и оплаты труда – М., Альпина Бизнес Букс, 2008, с. 227
11.Бурцев В.В. Организация системы внутреннего контроля коммерческой организации. - М.: Экзамен, 2009, с.345
12.Бухалков М.И. Планирование на предприятии. Учебник. 3-е изд., испр. и доп. ВУЗ – М.: Инфра-М, 2009, с.224
13.Бухалков М.И. Организация и нормирование труда. Учебник для вузов. 2-е изд., испр. и доп. ВУЗ – М.: Инфра-М, 2008,с.189
14.Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика – М., Альпина Бизнес Букс, 2010, с.229
15.Генкин Б.М. Организации, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях. Учебник. 5-е изд., изм. и доп. ВУЗ – М.: Норма, 2008, с.167
16.Каплан Р., Нортон Д. Стратегические карты. Трансформация нематериальных активов в материальные результаты / Пер. с англ. – М.: ИНФРА-М, 2009, с.341
17.Кривоносов М. Пособие для руководителей по управлению развитием организации // Кадровик. Управление персоналом, 2009, № 12. – С.28-32
18.Невзорова Е.И. Организация и оплата труда на предприятии в современных условиях //Управление персоналом. – 2009. - № 9, с.34-43
19.Масленникова Л.А. Современные системы оплаты труда в сфере торговли и услуг // Российский налоговый курьер, №6, 2010., с. 43
20.Организация и оплата труда на предприятии./ Под. ред. А.И. Рофе, А.М. Шуникова, Н.В. Ясаква. – М.: Профиздат, 2010, с. 561
21.Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии . Учебно-практическое пособие. 5-е изд., стер., ВУЗ. – М.: КноРус, 2009 ,с.165
22.Раицкий К.А. Экономика предприятия. – М.: Маркетинг, 2010, с.331
23.Ратнер Г. Современные системы оплаты труда // Маркетинг в России и за рубежом, № 12, 2009, с.23
24.Рофе А.И. Труд: теория, экономика, организация. – М. МИК, 2008., с. 89
25.Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2007, с. 225
26.Стратегическая карта, системный подход и KPI: Инструменты для руководителей / Елена Ветлужских. М.: Альпина Бизнес Букс, 2008., с91
27.Турманидзе Т.У. Финансовый анализ хозяйственной деятельности предприятия. Учебное пособие. ВУЗ. - М.: Финансы и статистика, 2008, с.442
28.Финансы предприятий (организаций): Учебник для вузов / Под ред. проф. Н.В. Колчиной. – 3-е изд., перераб. И доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008, с.378
29.Шабанова Г.П. Нормирование, оплата, мотивация труда. – М.: Глаголь, 2010, с 255
30.Экономика и социология труда: Учебник / Под ред. проф. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2011, с.378
31.Яблокова Е. Key performance indicators – ключевые показатели эффективности // Директор-инфо – 2011. - № 11., с. 51
Не подошла эта работа?
Закажи новую работу, сделанную по твоим требованиям
Совершенствование системы оплаты труда на предприятии на примере ТОО "Аквастрой"
ВВЕДЕНИЕ
1. Теоретические аспекты совершенствования системы оплаты труда на предприятии
1.1 Формы и системы оплаты труда на предприятии.
1.2 Материальное стимулирование сотрудников для повышения производительности труда.
1.3 Направления по совершенствованию системы оплаты труда
2. Практические аспекты управление оплаты труда на примере ТОО «Аквастрой»
2.1 Характеристика предприятия ТОО «Аквастрой»
2.2 Анализ финансовых показателей деятельности компании
2.3. Анализ существующей системы оплаты труда
3.Предложение по совершенствованию системы оплаты труда
3.1.Разработка ключевых показателей эффективности
3.2 Экономический расчет предложения
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
1.Федеральный закон РФ «Об акционерных обществах» от 26.12.95 N 208-ФЗ с изм. от 30.12.2008 N 315-ФЗ опубликован в «Российской газете» 31.12.2008
2.Инструкция о составе Фонда Заработной Платы и выплат социального характера. Утверждена Постановлением Госкомстата России от 10.07.95 № 89
3.Гражданский процессуальный кодекс РФ. Ч. 1 и 2. По состоянию на 9.11.09 г. – М.: Омега-Л, 2009.
4.Налоговый кодекс РФ. Ч. 1 и 2. По состоянию на 5.10.09 г. – М.: Омега-Л, 2009.
5.Трудовой кодекс РФ. По состоянию на 15.11.09 г. – М.: Юрайт, 2009.
6.Алексеева М.Л. Планирование деятельности фирмы. Учебно-методическое пособие. – М.: Финансы и статистика, 2009, с. 321
7.Армстронг М., Стивенс Т., Оплата труда. Практическое руководство по построению оптимальной системы оплаты труда и вознаграждения персонала – М., Баланс Бизнес Букс, 2010, с.122
8.Баканов М.И. Анализ хозяйственной деятельности в торговле. - М.: Экономика , 2008, с. 387
9.Баканов М.И., Шеремет А.Д. «Теория экономического анализа: учебник» – М.: Финансы и статистика, 2008, с.167
10.Бергер Д., Бергер Л. Энциклопедия систем мотивации и оплаты труда – М., Альпина Бизнес Букс, 2008, с. 227
11.Бурцев В.В. Организация системы внутреннего контроля коммерческой организации. - М.: Экзамен, 2009, с.345
12.Бухалков М.И. Планирование на предприятии. Учебник. 3-е изд., испр. и доп. ВУЗ – М.: Инфра-М, 2009, с.224
13.Бухалков М.И. Организация и нормирование труда. Учебник для вузов. 2-е изд., испр. и доп. ВУЗ – М.: Инфра-М, 2008,с.189
14.Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика – М., Альпина Бизнес Букс, 2010, с.229
15.Генкин Б.М. Организации, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях. Учебник. 5-е изд., изм. и доп. ВУЗ – М.: Норма, 2008, с.167
16.Каплан Р., Нортон Д. Стратегические карты. Трансформация нематериальных активов в материальные результаты / Пер. с англ. – М.: ИНФРА-М, 2009, с.341
17.Кривоносов М. Пособие для руководителей по управлению развитием организации // Кадровик. Управление персоналом, 2009, № 12. – С.28-32
18.Невзорова Е.И. Организация и оплата труда на предприятии в современных условиях //Управление персоналом. – 2009. - № 9, с.34-43
19.Масленникова Л.А. Современные системы оплаты труда в сфере торговли и услуг // Российский налоговый курьер, №6, 2010., с. 43
20.Организация и оплата труда на предприятии./ Под. ред. А.И. Рофе, А.М. Шуникова, Н.В. Ясаква. – М.: Профиздат, 2010, с. 561
21.Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии . Учебно-практическое пособие. 5-е изд., стер., ВУЗ. – М.: КноРус, 2009 ,с.165
22.Раицкий К.А. Экономика предприятия. – М.: Маркетинг, 2010, с.331
23.Ратнер Г. Современные системы оплаты труда // Маркетинг в России и за рубежом, № 12, 2009, с.23
24.Рофе А.И. Труд: теория, экономика, организация. – М. МИК, 2008., с. 89
25.Савицкая Г.В. Анализ хозяйственной деятельности предприятия: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2007, с. 225
26.Стратегическая карта, системный подход и KPI: Инструменты для руководителей / Елена Ветлужских. М.: Альпина Бизнес Букс, 2008., с91
27.Турманидзе Т.У. Финансовый анализ хозяйственной деятельности предприятия. Учебное пособие. ВУЗ. - М.: Финансы и статистика, 2008, с.442
28.Финансы предприятий (организаций): Учебник для вузов / Под ред. проф. Н.В. Колчиной. – 3-е изд., перераб. И доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008, с.378
29.Шабанова Г.П. Нормирование, оплата, мотивация труда. – М.: Глаголь, 2010, с 255
30.Экономика и социология труда: Учебник / Под ред. проф. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2011, с.378
31.Яблокова Е. Key performance indicators – ключевые показатели эффективности // Директор-инфо – 2011. - № 11., с. 51
Купить эту работу vs Заказать новую | ||
---|---|---|
0 раз | Куплено | Выполняется индивидуально |
Не менее 40%
Исполнитель, загружая работу в «Банк готовых работ» подтверждает, что
уровень оригинальности
работы составляет не менее 40%
|
Уникальность | Выполняется индивидуально |
Сразу в личном кабинете | Доступность | Срок 1—6 дней |
2800 ₽ | Цена | от 3000 ₽ |
Не подошла эта работа?
В нашей базе 54491 Дипломная работа — поможем найти подходящую