Хочешь получить бонус 100 ₽?
Создан заказ №4254373
11 октября 2019
Цель исследования курсовой работы: представить основные вектора проектирования процесса выбора наиболее предпочтительного варианта мотивации сотрудников компании.
Как заказчик описал требования к работе:
Прошу очень внимательно отнестись к указаниям в файле по выполнению работы. Предмет "Метод принятия управленческих решений"
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность исследования курсовой работы на тему «Проектирование процесса выбора наиболее предпочтительного варианта мотивации для работников ООО «КОФЕ СИРЕНА»», заключается в объективном представлении современных векторов анализа трудового потенциала организации с целью выявления векторов мотивации.
Цель исследования курсовой работы: представить основные вектора проектирования процесса выбора наиболее предпочтительного варианта мотивации сотрудников компании. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Задачи исследования курсовой работы:
- представить теорию регламента аудита персонала;
- сформулировать цели аудита персонала в векторах готовности к развитию и цели аудита персонала в выявлении удовлетворённостью трудом;
- представить главную основу мотивации персонала – анализ KPI;
- проанализировать вектора аудита персонала в «КОФЕ СИРЕНА»;
- дать характеристику объекта исследования;
- представить экономическую эффективность совершенствования труда;
- предложить рекомендации аудита персонала ООО «КОФЕ СИРЕНА»;
- обосновать важность устранения эмоционального выгорания персонала и нематериальной мотивации для роста уважения сотрудников организации;
- представить вектора работы с потенциалом компании – с новичками.
Объект исследования курсовой работы: ООО «КОФЕ СИРЕНА»;
Предмет исследования курсовой работы: мотивация персонала;
Метод исследования курсовой работы: контент-анализ теории и практик, функционала и инструментария, регламентов и алгоритмов проектирование процесса выбора наиболее предпочтительного варианта мотивации;
Практическая значимость исследования курсовой работы: обоснуем насколько важно для крупной сети акцентировать внимание на финансовой дисциплине официантов и их мотивации к росту лояльности компанииПосмотреть предложения по расчету стоимости
Стоимость
работы
работы
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
14 октября 2019
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Автор работы
Tuter24
5
Цель исследования курсовой работы: представить основные вектора проектирования процесса выбора наиболее предпочтительного варианта мотивации сотрудников компании..docx
2019-10-22 22:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Автор молодец! работа выполнена на отлично, замечаний по работе почти нет, работа содержательная. Советую!!
